ＡＦＨ　Ｊａｐａｎ合同会社のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
服が好きなら。割引があるのでそれだけでもやりがいになるのかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
服が特に好きでないなら何もいいことはあ...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼありません。有給も最初は年間５日で、あってないようなものです。病欠もとれませんでした。続きを読む(全70文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパスがとても限られていて長く働き続けられる環境ではないと感じた。ストアマネージャー以...続きを読む(全251文字)

【良い点】
接客のポイントや毎日の売上目標を細かく説明し、向上心がある人にはむいていると感じる。
また、洋服に対する商品知識がとてもタメになる。大学生がほ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
店舗にもよるが100〜200人規模のマネジメントの経験を積むことができる。正社員の従業員もたしかにいるが、多くは高校生〜大学生、専門学生、たま...続きを読む(全204文字)

【良い点】
お店に外国人の方が来ることが多いので、コミュニケーションをとるのが好きな人には向いています。英語ができれば、できる接客の範囲が広がり、やりがい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
福利厚生はとても良いです
交通費はなかったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の人手不足
アルバイトがおおいからシフトを...続きを読む(全180文字)

【良い点】
有給については消化率は100%である。
年末年始などの繁忙期には有給取得は難しいが、それ以外ならほぼ確実に有給を使用できると言える。
【気にな...続きを読む(全192文字)

【良い点】
自分の判断と実際の売り上げの数字を見て店内のレイアウトなどを変えることができ、それが目に見えて結果を出し、上司に評価された時にやりがいや面白み...続きを読む(全177文字)

【良い点】
4半期ごとに直属の上司との人事考課があり自分自身の活動の振り返りとこの先どのようなことに力を入れていきたいかなど、色々と正直に話すことができる...続きを読む(全193文字)

【良い点】
繁忙期を除いて同じ曜日に同じ時間に出社することが多いです。
2週間以上前でしたら代わりを見つけるなどして通常とは別日にお休みすることもできまし...続きを読む(全159文字)

【良い点】
働き方も現代に合わせて非常に柔軟性があると感じています。
例えば採用制度として、髪色や髪型に関係なく人の中身を見て採用する「カラフルヘア採用」...続きを読む(全394文字)

【良い点】
完全シフト制なので、土日休みやお盆、年末年始のお休みがいらない方は基本時に自分の好きな日に休みを取りやすいと思います。（平日）
平日休みだと行...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最近年間休日が増えましたが、にしても少ないです。アパレルなので仕方ないところはあると思いますがもう少し良くして欲し...続きを読む(全81文字)

【良い点】
残業少ないので両立できるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がると残業代出なくなり、休みでも会議に出席させられたり...続きを読む(全111文字)

【良い点】
休みを出しても、説明なく受理されるところ。早朝から働けたので、時間を有効に使いやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が在職...続きを読む(全86文字)

【良い点】
有給休暇は昔に比べてかなり取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスの意識が高まっているので特に無いが、社員は勝手に...続きを読む(全105文字)

【良い点】
休むぞ！という強い気持ちがあれば有給を使うことができます。残業は部署によるのでなんともいえませんが、遅番専門になっているお店のスタッフさんは不...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
公休をもっと取れるようにしたらいいと思う。全体的に販売員の人員不足で有給はマックス５日しか消化できない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
完全自由シフト制で、希望シフトは入れたので不満はない。繁忙期以外は残業もない。むしろ残業＝悪という考えが浸透していたので注意される。続きを読む(全72文字)