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株式会社ベッセル工業

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ベッセル工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ベッセル工業のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ベッセル工業で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ベッセル工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.8

ベッセル工業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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ベッセル工業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社ベッセル工業の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年4月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 CAD(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの機会はあまり多くなく、キャリア開発についても個人の努力に任されている部分が大きいです。教育体制は整...続きを読む(全101文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ベッセル工業の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年8月11日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 14年前 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社から支援はありませんでした。新しい仕事を学ぶにもカリキュラムがある訳でも、マニュアルがある訳でもない。現場担当者の感覚に依存しているとこ...続きを読む(全184文字)

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    株式会社ベッセル工業の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    率先して勉強していける
    【気になること・改善したほうがいい点】
    裏を返すと誰も勉強せず教えてくれないので自分でやるしかない
    話を聞く力も理解...続きを読む(全191文字)

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    株式会社ベッセル工業の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 その他の経営管理系関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
     スキルアップ、資格取得等について、うるさく言われません。スキルの上下、資格の有無で、昇進・待遇が変わるといったこともないため、定時後はしっ...続きを読む(全519文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ベッセル工業の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ベッセル工業の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 CAD(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は充実しており、特に健康管理や休暇制度には満足しています。ただ、社内制度については一部不透明な点があり、改善が求められる部分もあります。続きを読む(全78文字)

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    株式会社ベッセル工業の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 CAD(機械) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収は業界平均程度で満足していますが、評価制度は透明性に欠け、成果が反映されにくいと感じます。個人の努力が評価に...続きを読む(全112文字)

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    株式会社ベッセル工業の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 CAD(機械) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職を検討した理由は、キャリアの成長機会が限られていると感じたからです。業務内容は安定していましたが、自己成長を...続きを読む(全100文字)

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    株式会社ベッセル工業の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 CAD(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスは比較的良好で、残業も少なく、プライベートの時間も確保できました。休暇も取りやすく、仕事と生活の両立には満足しています。続きを読む(全76文字)

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    株式会社ベッセル工業の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 CAD(機械) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員同士の協力関係は良好で、チームワークを大切にする文化がありました。しかし、管理職のリーダーシップにはばらつき...続きを読む(全107文字)

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    株式会社ベッセル工業の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 CAD(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定志向の方には合っているかもしれませんが、自分の力を試したい・成長したいという方には少し物足りなさを感じるかもしれません。
    【気になること...続きを読む(全257文字)

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    株式会社ベッセル工業の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 CAD(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務内容にやりがいを感じる場面は少なく、ルーチンワークが多いため、仕事に対する面白みはあまり感じませんでした。た...続きを読む(全100文字)

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    株式会社ベッセル工業の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 CAD(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現在は安定した顧客基盤があり、業績も堅調ですが、新しい事業や技術への挑戦が少なく、将来的な成長に対してはやや不安があります。ただ、今後の事業...続きを読む(全99文字)

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    株式会社ベッセル工業の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 CAD(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社の理由は安定した業績と成長機会に魅力を感じたからですが、実際は業務内容に思っていたほどの挑戦がなく、少し物足りなさを感じています。ただ、...続きを読む(全97文字)

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    株式会社ベッセル工業の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年2月29日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    良い点はまずない。
    大卒新卒の人はいつになれば手取り20万行くだろうと言う感じですね。
    大した昇給もなく、ぬるま湯な雰囲気。
    部長クラスが乗...続きを読む(全120文字)

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    メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社トヨトミの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップしなくても過ごしていける。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップは出来ないと考えた方が良い、スキルアップしたいな...続きを読む(全97文字)

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    株式会社テツゲンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    厳しいことを言う人がいないので気持ち的には楽。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育する気がない。スキルやキャリア以前に明らかに社会...続きを読む(全128文字)

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    UBE株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修は多く提供されているが、ジェネラリスト向けのものが多く、時間が取られる割には現場の仕事の改善にはつながりづらい。続きを読む(全78文字)

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    クリナップ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    代理店や販売店、工務店など
    客層が広いので顧客の求める事が
    多岐に渡る環境にあり
    自分自身のスキルアップには繋がると思います。続きを読む(全69文字)

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    株式会社INPEXの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    研修が充実している。事務系だとほぼ全員?に海外研修があるとおっしゃっていたので、魅力的だった。続きを読む(全47文字)

    株式会社デンロコーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やる気があれば色々とチャレンジさせてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会長の管轄する事業では成長できない。というのも会長は...続きを読む(全131文字)

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    古河電気工業株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    グローバル人材育成に注力しており海外売上比率が高い。海外経験を積むチャンスが多いのが魅力的。続きを読む(全46文字)

    三春工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    グループ会社内だけど技術なので外で通用するとは思わない
    教育の仕方はマニュアルが無いので基本的な動きなどはその作...続きを読む(全121文字)

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    株式会社サンユウの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 15年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務で得られるスキルは天井クレーンの技術と計測器具の扱い機械が故障した時に対応する際に溶接やグラインダーを使用して修理することがあったので機...続きを読む(全138文字)

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    片山工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内でユーキャンなどの資格習得の促進のお知らせは毎年ある。やる気がある人は資格も取れると思う。
    現場では班長になればフォークリフトの免許が会...続きを読む(全214文字)

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    ベッセル工業の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ベッセル工業
    フリガナ ベッセルコウギョウ
    設立日 1962年1月
    資本金 4950万円
    従業員数 134人
    代表者 田口順一
    本社所在地 〒536-0021 大阪府大阪市城東区諏訪2丁目16番2号
    電話番号 06-6962-1304
    URL https://www.vessel.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1194429

    ベッセル工業の 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。