福岡トーヨーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はかなり整っているが、複雑すぎてわかりにくい。スキルアップも同じことの繰り返しなので難しい。続きを読む(全70文字)

【良い点】
将来性はある方だと思います。右を向けと言われたら右を向く、忠実に会社の言うことを聞けるひとは向いていると思います。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率がかなり高いと思う。精神的に会社に来れなくなる人も年に数人でていた。それで何も改善しようとはしなかった。続きを読む(全75文字)

【良い点】
評価制度はかなり整っている。細かく様々なルールが設定してあり、それをクリアすると報酬が上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全121文字)

【良い点】
メーカー研修は充実していた。
しっかりと教育プランを立ててもらい、基礎知識について学ぶことができ、分からないことをすぐにかける環境下にあった。...続きを読む(全197文字)

【良い点】
上司に気に入られたら
給料もそれなりに上がる。
あとは方針共有さえ守っておけば
それなりの評価を受ける事が可能。
男性女性関係なく
評価される...続きを読む(全222文字)

【良い点】
少しつづ給与体系の見直しがされている？徐々に改善はされているようだが新卒採用の為の見直しもされているようだ。
現職の人に対しては？
【気になる...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社員さんの人間関係はいいと思う。わからないことややり方についての相談はしやすいと思う。積極的に相談したりアドバイスを求めれる人はいいと思う。コ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
お客様との人間関係つくりは面白いのでそこにやりがいを求めれば続けれると思う。商品も多いので幅広く知識がつく。あとは自分裁量で仕事は進めれる。
...続きを読む(全187文字)

【良い点】
工期が終わればまとまった休暇が取れるので、長期旅行ややりたいことができる
切り替えができる人に向いている
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全85文字)

【良い点】
自分の現場を一人で担当することになれば、ある程度勝手がきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場を複数持つこともあり、また自分の担当...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートは全くないと思っても良い。土曜日曜も基本的には現場対応に追われることになる。休日という概念がない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
有給はとても取得しやすく、
好きな時に休むことができる。
ゴールデンウィークや夏季休暇はないが年末年始休暇がとても長く、そこで帰省したり旅行す...続きを読む(全195文字)

【良い点】
GW、夏休み、年末年始などの休暇が長い。業務上顧客と関わりない社内部門であれば支障なく休む事ができる。フレックス制度も使用できる。
【気になる...続きを読む(全137文字)

【良い点】
有休消化はしやすいので仕事を自分で調整すれば連休もとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
遅刻をすると　半休を消化しないといけないので...続きを読む(全100文字)

【良い点】
ワークライフバランスは配属される支店や職務内容にもよると思いますが、私の支店では上司が社員を定時に帰らせる意識が強く、そのため残業はほとんどな...続きを読む(全387文字)

【良い点】
忙しい時期は、かなり仕事に時間を取られるため、ハードスケジュールとなります。
ただ、事情を話せばフォローしてくれる環境出会ったと記憶しています...続きを読む(全142文字)

【良い点】
ハウスメーカーなので、水曜日が固定休で、それ以外の希望の日を公休日とする事ができます。店舗事務でないかぎり、土日も休めますが、土曜か日曜のどち...続きを読む(全481文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
水日休みが基本だが、個人のお客様が相手なので休み関係なく電話が来る。
また、工事がある日も電話がよく鳴り、トラブル...続きを読む(全97文字)