口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ピアットの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ピアットの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ピアットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ピアットの 社員・元社員による会社の評価
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ピアットの 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- 年収・評価
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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-
2.9
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2.8
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回答者：
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【良い点】
数字の達成によって得られる報奨金やボーナスは、働く意欲を高めるだけでなく、努力が正当に評価されることを実感できる点が魅力的。続きを読む(全68文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
概ね満足しています。業務の効率化も前向きに取り組んでおり、無理な残業が少なく、プライベートの時間も確保しやすい印象です。柔軟な働き方を推奨す...続きを読む(全244文字)
商社・卸(専門商社（食料品）)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者：
三菱食品は長い歴史と巨大な流通網を持つ老舗企業であり、「安定感」「堅実さ」「責任感」を重視する社風だと感じた。歴史ある卸企業として、取引先やサプライチェー...続きを読む(全118文字)
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回答者：
日系のメーカーと異なる点は特に挑戦を後押しする文化だと思います。グローバルかつ多様性を尊重する環境で、イノベーションや挑戦、チームワーク、個人の裁量を重視...続きを読む(全84文字)
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回答者：
インターンシップや座談会に参加した際、チームで働く文化が非常に強いということを、ほとんどの社員の方々が日本アクセスの魅力としてあげていたので、チームで働く...続きを読む(全93文字)
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回答者：
若手の方は明るく社交的な方が多いです。学歴が幅広いので、いろんな方がいます。どの部署も年齢層が高めで若手の方が少ないため、昔ながらの社風ではあると思いまし...続きを読む(全140文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ピアットの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ピアット |
|---|---|
| フリガナ | ピアット |
| 設立日 | 1982年4月 |
| 資本金 | 9500万円 |
| 従業員数 | 34人 |
| 代表者 | 横田真太郎 |
| 本社所在地 | 〒335-0034 埼玉県戸田市笹目1丁目41番地の4 |
| 電話番号 | 048-422-0081 |
| URL | https://www.piatto.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1982818
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