善徳丸建材の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
もともと派遣で入社して、次の目標ができたので、退職した。
派遣だったこともあるでしょうが、退職を考えることを相談した際も、嫌な顔もせずに、応...続きを読む(全188文字)

【良い点】
建物の木材加工なので、木材を扱うのが好きな人にはいい仕事だと思うし、図面も見れるようになる。また同じような作業だけど、まったく一緒のものを検...続きを読む(全192文字)

【良い点】
残業はしている人ももちろんいますが、ほとんどの人は定時で帰っていました。
帰れない雰囲気は全くなく、自分の持ち場の仕事が終わったら各自帰って...続きを読む(全208文字)

【良い点】
受注先はかなり安定しているので、特に売り上げ、目標に追われることはない傾向にあります、商材がかなり多いので様々なメーカーや商品に興味を持てる...続きを読む(全190文字)

【良い点】
時間外労働は基本的にさせないよう全社員意識が進んでいます、残業についても手当はしっかりつく仕組みになっています。同業界でも仕事終わりの自由な...続きを読む(全205文字)

【良い点】
評価制度は、一般的な自己評価をベースに上長評価が加わる形式で、年1回、年度末に実施されていました。評価項目やプロセス自体は標準的で、多くの企...続きを読む(全207文字)

【良い点】
基本給は低いことは不満ではあるが、その分仕事が楽でもあるので、文句を言えないとも感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に...続きを読む(全123文字)

【良い点】
年収は、同世代や同業種の事務職と比較して、高い水準にあると感じています。実力や成果に応じてしっかりと評価される仕組みです。評価制度は、透明性...続きを読む(全113文字)

【良い点】
頑張れば頑張った分きちんと評価をしてくれる方々ばかりだったのでとても満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
働ける時間が割...続きを読む(全99文字)

【良い点】
年収は非常に高水準だった。
これはキャタピラーというグローバル企業ならではの待遇だと感じている。
評価制度も目標達成度に応じて昇給・昇格が決...続きを読む(全172文字)

【良い点】
年収は月給＋賞与で構成されていて、どちらかと言えば年功序列型でした。年次とともに基本給が上がっていき、役職などを持てば更に上がっていきます。...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はそんなに高くない
配属店舗によっては高い賞与をもらうために良い評価をとることが難しい
ある一定の金額まで...続きを読む(全86文字)

【良い点】
業績次第ではボーナスが相当出せる年もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直月給は低いです。年齢の平均年収より低い事は覚悟し...続きを読む(全84文字)

【良い点】
同年代や業界平均と比較すると良い方ではある。
評価制度は整っているとは言い難い。
上司に気に入られるかそうでないかで決まる。
年功序列がいま...続きを読む(全124文字)

【良い点】
制度面が整っていました。評価制度が「成果評価」と「能力評価」に分かれていて、昇進・昇格・昇給の基準を明確にしていること、早期抜擢の仕組みがあ...続きを読む(全174文字)