この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
和気あいあいとしていて人間関係も良好で非常に働きやすい環境だと思います。和気あいあいとしていて人間関係も良好で非常に働きやすい環境だと思います...続きを読む(全192文字)
株式会社リードヘルスケア 報酬UP
社員・元社員による株式会社リードヘルスケアの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リードヘルスケアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
和気あいあいとしていて人間関係も良好で非常に働きやすい環境だと思います。和気あいあいとしていて人間関係も良好で非常に働きやすい環境だと思います...続きを読む(全192文字)
メーカー様の新商品が発売されても場合によっては採用されないこともある中で、担当しているメーカー様の商品が採用された際にやりがいを感じるとお聞きしました。続きを読む(全76文字)
人を大切にする研修が特徴で、階層別研修やトレーナー研修、年代別のキャリア研修があるようです。続きを読む(全46文字)
各種社会保険制度、退職金制度、団体生命保険、借上寮・社宅、すこやか学びプラン、などがあるようです。続きを読む(全49文字)
e-ラーニングがあるので会社ではなく家でも勉強することができたり、年間休日が122日もあるためワークライフバランスは取りやすそうです。続きを読む(全67文字)
日々新商品の提案するため、環境の変化に柔軟で、チャレンジ精神旺盛な社員が多いようです。続きを読む(全43文字)
【本・サイトで調べた】大卒の初任給は営業とスタッフ職で多少の違いはあるが20万円前後。賞与は年2回7月と12月にあるとのこと。続きを読む(全63文字)
【本・サイトで調べた】一般的な社会保険などと退職金制度、団体生命保険などがあるとのこと。それほど充実はしていないと思う。続きを読む(全60文字)
【社員から聞いた】自社製品が20品目50アイテムもあること。また、卸売業もおこなっているため、今後も需要があること。
続きを読む(全60文字)
【イベントや選考を通して感じた】年間休日122日、平均有給休暇取得日数が7日以上で、ワークライフバランスはそれほど悪くないと感じた。続きを読む(全66文字)
【社員から聞いた】新入社員フォローアップ研修、トレーナー制度、階層別の研修、カフェテリアでの研修やe-ラーニングなど「人」を大切にする研修制度があると聞いた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
退職理由を伝えたら割とすんなり辞めさせてくれたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
過度な労働時間、休日出勤、完了した業務内容を急に変...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
人は良く、ウェットな人間関係を望む方にとっては働きやすい環境と考える。また、若手にとっては裁量感が大きいとは言えないが、海外転勤など希望すれば...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署がなくなったため派遣終了。商社は組織改変や部門ごとの事業の打ち切りが非常に多く、派遣はそこで終わりになる。社員...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
一緒に働く仲間としては、優しく相談する機会をくれる先輩方がいるので働きやすい環境があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に時間...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
すぐに退職させてもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量と社員数のバランスが全く取れていない。会長の方針で、忙しくて社員が崩壊...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
研修制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
・研修制度があるが、休日扱いで
任意で参加であったが
上長から行くように促されていた...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
扱っている商材に対した強みがない為、営業がしずらかった事。包装資材の業界は競合他社がかなり多く、取ったり取られたり...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
3年以上社員として働けば退職金が貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由については、やはり残業時間の多さ、人間関係により鬱...続きを読む(全226文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長が変わり、評価制度が変わった。相対評価制度(まわりの評価次第で自分の評価が決まる)になって、やることやっている...続きを読む(全492文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の雇用を守ろうという雰囲気をまったく感じない。人材流失を避けたいのであれば、社員をもっと大事にする姿勢を見せた...続きを読む(全83文字)
会社名 | 株式会社リードヘルスケア |
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フリガナ | リードヘルスケア |
設立日 | 1967年7月 |
資本金 | 19億円 |
従業員数 | 269人 |
売上高 | 649億5600万円 |
代表者 | 阿座上登 |
本社所在地 | 〒812-0007 福岡県福岡市博多区東比恵3丁目1番2号 |
電話番号 | 093-473-0321 |
URL | https://www.reed-hc.co.jp/ |
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