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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休制度もあり、利用している人も多い。その後時短勤務でほとんどの人が復帰している。女性の役職も増えている。続きを読む(全61文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
みなみ信州農業協同組合
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、みなみ信州農業協同組合の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にみなみ信州農業協同組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休制度もあり、利用している人も多い。その後時短勤務でほとんどの人が復帰している。女性の役職も増えている。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性にとってメリットは産休をとりやすく、周りのかたの理解が得られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性役員がまだまだ少ないと思...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休が所得しやすい。女性にとっては働きやすい職場である。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこでもあることだが、エース級が外れる...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女のひとははたらきやすい。育児休暇がとれる。女のひとも、試験など合格していけば役職がついて、キャリアアップしやすくなっている。年齢とともにわ...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年7月10日【良い点】
自分自信もう少しブラックな企業で自己成長できるところ...続きを読む(全71文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年2月23日【良い点】
店舗にもよりますが、女性の従業員の数は増えています。
そのおかげだと思いますが、育休産休をとられる方もいらっしゃいますし、職場復帰されている方...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2019年4月4日【良い点】
銀行本体の関連会社で社風も落ち着いた感じで、あまり切羽詰まって仕事をするということもなく、プライベートを充実させやすかったです。
【気になるこ...続きを読む(全188文字)
【良い点】
とにかく幅広い仕事につく可能性があるので、色々経験できる。金融、経済、営農など。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多く、その道を...続きを読む(全177文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年9月18日【気になること・改善したほうがいい点】
課題が多く見られます。まず、組合員の高齢化や後継者不足により農地維持が難しく、都市化による宅地化の進行も農業基盤を...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
良い人はとても良い。上司は部下とも信頼関係があり頼れる人が多い。基本的に皆コミュニケーション能力があり、職場にもよるが雑談は多く明るい。支所...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
休日はカレンダー通りのため土日祝は休み。夏季と冬季に特別休暇ももらえて好きな時に休める。有給休暇も多い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
年功序列なので役職がついていなくても誰でも続けていれば少しずつ上がる。残業は事前に申告すれば残業代を貰える。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
共済がメインの収入なので、他に有力な収入分野、強みのある分野を生み出した方がよい。今のままでは未来はないと思う。...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
時期によっては忙しい時期がありますが、そうでないときは定時に帰れますし、自分の時間を持てると思います。部署にもよりますが。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どの分野も中途半端な感じで専門性が、ない。女性は男性よりもサポート的な仕事で、あまり決定権を持てない。女性の先輩...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職の理由は育休中に二人目妊娠が、きっかけで、人事に退職をそれとなくほのめかされたことにより、仕方なく決意。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
共済の推進活動以外は大変ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
共済がメインの収入なので、それ以外の収入源を見つけた方がよい
共...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年功序列なので、若い方はいくら頑張っても収入は他の企業と比べて低め
共済推進担当者は頑張り次第で高収入を得られます。
【気になること・改善し...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
有給や特休がありかなりありがたい。
誕生日休暇制度などもあり休みやすさや、育休、介護休暇が取得しやすさがある。休みも仕事場にすれば休ませてく...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
産休も育休もとてもとりやすく、女性にとってはとても働きやすいと思います。育休後に復帰しても、ちゃんとポジションが用意されているので、安心して...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
産休や育休は取得しやすいです。しかし、営業や融資の係で、育休に入るのは推奨されていないようでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
育休もとれ、小さい子供がいる場合、毎日早上がりもできるため、かなり良いと思われます。更に、子供が熱を出したりと出勤できない場合は、休ませても...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
総合職の女性は産休、育休復帰後は一般職になることが多いです。窓口セールスなどもありますがセールスには慣れているので基本的には困らないと思います。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の支店長は、組合員との飲み会など大変な面がありそうだった。自分がいた時代は女性の管理職は数えるほどしかいなかった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
産休育休などはしっかり対応しているように思えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔の古い概念が多く、女性だからという発言をする人がいる続きを読む(全78文字)
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【良い点】
結婚後も働いている女性社員やパートさんも多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に女性が多い部署は支店によっていじめは多少ある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の方もどんどん出世しているイメージがあります。
もちろん男性の出世の方が多いのはありますが…
産休、育休を経て復職してる人も多く、産休...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
育休、産休も取りやすいと思います。
お子さんの体調が悪くなって急に休むことになっても平気です。
復職後も、時短勤務ができるのでいいと思います...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
男女ともに、育休をとれる制度になっている。復職後も時短が10分単位で取得できるので柔軟に対応してくれる。フレックス制度もあり、営業であれば使...続きを読む(全244文字)
| 会社名 | みなみ信州農業協同組合 |
|---|---|
| フリガナ | ミナミシンシュウ |
| 設立日 | 1997年12月 |
| 従業員数 | 653人 |
| 売上高 | 157億4900万円 |
| 代表者 | 中村彰 |
| 本社所在地 | 〒395-0817 長野県飯田市鼎東鼎281番地 |
| 電話番号 | 0265-56-2300 |
| URL | https://www.ja-mis.iijan.or.jp/ |
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