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沖電開発株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

沖電開発の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、沖電開発株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に沖電開発株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

沖電開発の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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沖電開発の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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沖電開発の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

沖電開発株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2023年10月4日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

自社保有表施設や夏季保養施設があるためリゾートホテルで休暇を楽しむこともできる。続きを読む(全40文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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沖電開発の 他のカテゴリの口コミ

沖電開発株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年10月4日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

再生可能エネルギーに焦点を当てたエネルギープロジェクトの計画、設計、建設、運用及びメンテナンスを行っているため、社会貢献できる点でやりがいを感じることができる。続きを読む(全80文字)

沖電開発株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2023年10月4日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

大卒の初任給は18万円程度で沖縄県内だと標準である。続きを読む(全26文字)

沖電開発株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年10月4日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

階層別研修や部門別教育が充実していて社員の教育にも力を入れている。続きを読む(全33文字)

沖電開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年10月4日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

インフラを支える事業なので将来性は十分にある。一方で環境に配慮した事業展開が求められる。続きを読む(全44文字)

沖電開発株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年12月23日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 個人営業 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
めちゃくちゃ良いです。
土日祝休みです。

休日出勤手当が出るので、お金欲しい方は無理やり休日に仕事を入れて出勤してました。
もちろん休日も...続きを読む(全205文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    沖電開発株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2021年12月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 個人営業 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列でゆるやかに上がっていきます。
    沖縄での暮らしをするなら贅沢しなければ普通に暮らしていけるのではないでしょうか?
    私はもっと欲しかっ...続きを読む(全187文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    沖電開発株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2021年10月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 個人営業 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・沖縄電力株式会社の子会社で安定していそうだったから。
    ・不動産やサンゴ養殖事業など幅広い業務があり楽しそうだと思ったから。
    【気になること...続きを読む(全182文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    沖電開発株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 測量 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業した分はちゃんと貰える。
    年齢が上がればある程度の役職までは上に上がることができる。
    役職がつけば給料もそれなりに貰う事ができる。
    【気...続きを読む(全199文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    沖電開発株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面白いが、給料が低すぎる。残業しないとやっていけない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人事考課制度があるが、機能しておらず完全に年...続きを読む(全184文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    沖電開発株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスは部署によって全然違う。
    自分が所属していた部署では自分の仕事さえ終われば定時上がりが多く、有給もほぼ使えた。

    しかし...続きを読む(全190文字)

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      改善したほうがいい点
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    不動産(総合不動産・デベロッパー)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社東京日商エステムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社が借りている物件に住むこともできますので、一人暮らしの方は周りより安く住むことができて、いいかも知れません。続きを読む(全62文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社LeTechの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的な福利厚生は整っています。
    また、宅建を持っている方への待遇は他社よりも良かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり...続きを読む(全197文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社東京楽天地の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 不動産管理・プロパティマネジャー 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    食事補助、同好会、資格支援制度がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格支援制度については対象となる資格が少なく、家賃補助は現在...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社オリエントホームの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にない 通勤手当以外聞いたことない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家賃補助とかもう少し何かあったほうがいい。資格を取得したらその...続きを読む(全111文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アイダ設計の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    • 資格手当・資格取得支援が実務直結
    建築士や施工管理技士など、取得すれば給与に反映されやすくスキルアップの動機づけになる。
    • 自社住宅購...続きを読む(全452文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社エクスドリーム不動産の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    交通費を出してもらえる。家賃は出してもらえない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    夜中まで仕事をしても残業代はない。成長の糧。有給は...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社三春情報センターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生なんて言葉はありませんでした。
    インセンティブ重視など聞こえのいいことは言いますが、制度としては全く意味を成しておらず、不満が多い印...続きを読む(全183文字)

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    相模原土地開発株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅手当はない。宅地建物取引士の資格や賃貸経営管理士の資格を持っていると資格手当が出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同じ経営し...続きを読む(全168文字)

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    株式会社レーサムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 7年前 個人営業 その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的な福利厚生はついている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    「住宅手当等の有無や金額」「退職金制度の有無」「ボーナス」はない点で...続きを読む(全80文字)

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    和光ホームズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    役職手当あり
    職能手当あり
    特別手当あり
    資格手当(建築士2級3万円、建築士1級5万円、宅建3万円)※関連業務に従事する場合のみ支給される
    ...続きを読む(全464文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    沖電開発の 会社情報

    基本データ
    会社名 沖電開発株式会社
    フリガナ オキデンカイハツ
    設立日 1989年4月
    資本金 5000万円
    従業員数 96人
    決算月 3月
    代表者 仲里武思
    本社所在地 〒901-2131 沖縄県浦添市牧港4丁目11番3号(おきでん牧港ビル)
    電話番号 098-875-4444
    URL https://www.okikai.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1514409

    沖電開発の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。