みつわ産業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
配達だけでなく、客より問い合わせもあるので商品をいろいろ覚えられるのはいい点だと思う。

提案して商品の注文をもらえるとうれしい。

商品が分...続きを読む(全325文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから昇進がなく平社員だと、新人と同じ給料。

評価をちゃんとして、月給かボーナスに差をつけてほしい。

高...続きを読む(全102文字)

【良い点】
だらだら仕事しなければ、定時で帰れるので、自分の為に時間が使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からいる人は、早く帰ると仕事をし...続きを読む(全88文字)

【良い点】
コロナ禍でテイクアウト容器の需要が増えた事による。持ち帰り容器の売れ行きが凄かった。
同業種では県内一のシェアもあり知名度もあるため営業活動も...続きを読む(全185文字)

【良い点】
同業他社に比べて、給与は高いと思う。
ここ数年で給与もかなり上がった。
福利厚生もしっかりして残業も少ない。
休みもしっかりある。フレックス制...続きを読む(全209文字)

【良い点】
融通が効く、まわりが優しい、先輩後輩仲良しです。シフトや休日もみんなで助け合い楽しい職場環境だとおもいます。
ただただ仕事がキツい、重いものの...続きを読む(全226文字)

【良い点】
2年目までの社員は、サンドラッグ独自の勉強できるスライドが配られ、仕事の時間中に勉強ができるため、家に帰って勉強する必要がなかった。
【気にな...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
皆それぞれの仕事に追われており、中途社員への教育はほぼなかったです。
自ら動くことが得意な人には問題ないかと思いま...続きを読む(全138文字)

【良い点】
新人研修は前向きになれるように本部で色々と行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で行ったことを現場で活かす、というのは当た...続きを読む(全237文字)

【良い点】
体力にかなり自信のある人じゃないとできない仕事。現場作業責任者の負担が大きすぎる。有給休暇がとれない。が残業や休日出勤が毎週ある為、お金が稼げ...続きを読む(全260文字)

【良い点】
ここ1〜2年は新入社員にしっかり教育係をつけて定期的に面談などをしているのでやっと少しはまともになってきたなという印象。
また、社内で研修が流...続きを読む(全193文字)

【良い点】
教育体制が整っており、基本的なスキルや業務知識をしっかりと学ぶことができます。新人研修では、商品の知識や接客マナーに関する指導が充実しており、...続きを読む(全253文字)

【良い点】
何かしらの技術はつく
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってはなんでこの人が技術？って思うような人がいる
明らかにセンス無いのに。...続きを読む(全91文字)

【良い点】
今でもあるのかは不明ですが特定の資格を取ったらボーナスが貰える制度がありました。また、会社の費用負担で資格の講座も受けられる仕組みもあり、人を...続きを読む(全120文字)

【良い点】
専門的な知識については、先輩や上司が教えてくれます。
キャリアについては・・・どうだろう、分かりません。
髪の毛や薬剤についての知識はしっかり...続きを読む(全89文字)

【良い点】
教育係の方が最初に丁寧に教えてくれます。わからないことがあれば、社員さんにいつでも聞くことができます。続きを読む(全57文字)