この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
重工グループの集合教育が受けられる。
また最近は新入社員教育にかなり力を入れているようで、様々な研修があります。
また自社内で英語教育等にも力...続きを読む(全183文字)
Primetals Technologies Japan株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Primetals Technologies Japan株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にPrimetals Technologies Japan株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
重工グループの集合教育が受けられる。
また最近は新入社員教育にかなり力を入れているようで、様々な研修があります。
また自社内で英語教育等にも力...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
メーカーなので、女性の人数は少ないが、出産後も働いている人も多数いる。事務職だけでなく技術職でも。その点では、様々な配慮があると考える。子育て...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
製鉄という基幹産業が顧客のため、仕事がなくなるということは無い。
国内では特に存在感が大きく、大手高炉メーカーからも信頼されている。
【気にな...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ひとつひとつの設備が大きいので、実際に組み上がったり、動いた時はやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年はコストダウン...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有給も積極的にとるように会社から指導されている。比較的取りやすい職場だと思う。事務職は特に自分で仕事の都合をつけやすい側面もあり、有給の調整は...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育などは個人に任せている感じで、会社として熱心にスキルアップをさせようという印象ではない。やる気のある人は自...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり充実しているとは言えない。資格取得に対するフォローや報奨金、手当の類が非常に少なく、あまり頑張るメリットが感...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしてればそれなりに上がれるが、若いうちからというのは難しい
ゴマをする人間が上に行くしくみだったとおもう続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じ事の繰り返しなので特にスキルアップできる環境ではなかったです。
教育体制は正直ゆっくりと教えていける状態で...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
。教育制度はあまり整っていないため自主的な勉強が必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修等は存在するが、多忙な人が講師を担っている...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
定期的にスキルアップのための研修や、動画研修があるので、教育にはよく力が入れられていたと感じる。
わからないところは気軽に聞ける職場であるので...続きを読む(全85文字)
親会社であるコマツが主催する研修などがあってとても会社の規模に寄らずとても充実していると感じる。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
しっかりとした教育制度があると思います。入社後も研修がありました。また資格制度もあり、資格を取ると毎月その分の手当がもらえるようになります。ま...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
製品、業界の知識はつく。
研修の充実もあるため自分で学ぶ意欲がある場合はスキルアップはしていける環境。
会社内でのキャリアについては不透明。
...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
良くも悪くも個人に委ねられる自由度が高いため自ずと知識はついてきます。
どれだけ丁寧に仕事をしても現場で何かしら問題が発生するので対応力、スト...続きを読む(全200文字)
会社名 | Primetals Technologies Japan株式会社 |
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フリガナ | プライメタルズテクノロジーズジャパン |
設立日 | 2015年1月 |
資本金 | 46億4000万円 |
従業員数 | 552人 |
売上高 | 658億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 後藤朗 |
本社所在地 | 〒733-0036 広島県広島市西区観音新町4丁目6番22号 |
電話番号 | 03-5765-5231 |
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