この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本自由。個人の幸せをかなり尊重してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャークラスは業務量も多く長時間労働になる傾向にある。続きを読む(全79文字)
Spiber株式会社 報酬UP
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本自由。個人の幸せをかなり尊重してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャークラスは業務量も多く長時間労働になる傾向にある。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与は自己申告制という、珍しい制度を導入している。宣言した額は全社員が閲覧可能。増額する場合は、理由書が必要。社員同士が気になった相手を選び話...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
形だけの社員教育は、ないので、無駄に時間を割くことがない。
学会や講習会への参加は、他社より前も圧倒的にやりやすいため、能動的に行動できる人に...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
健康投資として、年数万円分、健康維持や改善に関わる事柄について、経費で落とせる。ただし、それ以外は会社として整備されているものは、ほぼ皆無。
...続きを読む(全181文字)
会社名 | Spiber株式会社 |
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フリガナ | スパイバー |
設立日 | 2007年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 214人 |
売上高 | 3億7140万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 関山和秀 |
本社所在地 | 〒997-0052 山形県鶴岡市覚岸寺字水上234番地1 |
平均年齢 | 36.1歳 |
平均給与 | 419万2000円 |
電話番号 | 0235-25-3907 |
URL | https://spiber.inc/ |
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