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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約社員もパートもアルバイトも女性だから、女性と言う事で差別はまったくない。トイレなども自由に行かれる。お客様は一般の人は来ないので、身元が...続きを読む(全184文字)
興産管理サービス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、興産管理サービス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に興産管理サービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約社員もパートもアルバイトも女性だから、女性と言う事で差別はまったくない。トイレなども自由に行かれる。お客様は一般の人は来ないので、身元が...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
はっきりした評価制度はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は実力より積極性。自分から交渉すれば大体上がる。自分の頑張りが認め...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
退職手続きは本社がしてくれるため、退社後、一緒に働いていた従業員と連絡取ることなくやめれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長で...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
パートでも社員でもほぼ同じことをやるので仕事の難しさは感じない。
周りのレベルがそこまで高くないので劣等感は感じにくい
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
会社全体を見ればグループ会社、親会社もあり安定企業と思われる
段階、職制で給与は異なる点はあるが
賞与は支給される
昇給は能力に比例して階級...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
会社の指定した資格を取得すれば
本社担当者の裁量にもよるが試験代金、交通費が支給され、資格手当てもある。
ただ、他社と比較すると支給される資...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
ことなかれ主義で協調性があれば勤務継続に問題はないと見受けられる。
良くも悪くもコミュニケーション能力が問われ個々の主張は論理的かつ根拠に基...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
福利厚生などはまったくなかった。交通標識は満額、支給してくれたことは有難かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の職場でいつも...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
食事がでたのが良かった。たまにしゃぶしゃぶ肉など食べられた。掃除は古い建物だが、行き届いていたと思う。電話対応も良かった。板さんたちは良い人...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
仕事が其れ程キツくない。警備業は給料安く仕事と人間関係がキツいのが常態化しているので、ほどほどの満足感を得られる。年金の足しにするには良いか...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
体力的にきつい仕事が難しい人には比較的おすすめの仕事。人間関係もそれほどおかしな人はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場次...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性のSEも少なからずいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織のトップとして活躍しているとは言いがたいレベルであった。管理職は見...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性が管理職にも複数いらしたので公平だと感じました。社員割合も女性の方が多いので、育休産休も取りやすく時短勤務も可能でした。
【気になること...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
生理休暇も当日申請で取れる。
詳しく申請しなくとも体調不良で通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中で時短勤務している人もい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
サポートしてくれる担当者も子育てしながら働かれていたため割と時代に合わせたキャリアを積み重ねできる職場ではないかと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
事務として入社しましたが、上司からITの仕事に携わる機会をいただきました。
また、資格取得したら会社から受験料を負担していただけました。
管...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
事務職の方はそれなりに働きやすいように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署毎の接点が全くないため、事務職は働きやすそうだが...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性が多いから、育休などの福利厚生や研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
選べる派遣先が事務系に偏っていること。
最近はIT系...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
有休、育休、産休いずれも取りやすい。実際に取った先輩や後輩が何人もいる。戻ってくるかこないかはバラバラ続きを読む(全57文字)
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【良い点】
急遽の休みでも代わりの人に出勤できる人を探さないといけないというようなことはなかったため、特にお子さん次第で休みを取りたい方は、比較的にとり...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
表向きには男女平等や育休制度があるものの、実際のキャリア支援や長期的なキャリア形成の明確さが不足しており、制度が...続きを読む(全127文字)
| 会社名 | 興産管理サービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コウサンカンリサービス |
| 設立日 | 1969年5月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 665人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中島孝 |
| 本社所在地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町3丁目3番6号 |
| 電話番号 | 03-3517-5207 |
| URL | https://www.mo-kosan.co.jp/kks/ |
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