回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生理休暇も当日申請で取れる。
詳しく申請しなくとも体調不良で通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中で時短勤務している人もい...続きを読む(全101文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社市浦ハウジング&プランニングの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社市浦ハウジング&プランニングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生理休暇も当日申請で取れる。
詳しく申請しなくとも体調不良で通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中で時短勤務している人もい...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結果的に女性が多く在籍しているので、ある程度働きやすい面はあると思う。
子育てを終えたOGを再雇用するなどの取り組みもある。
【気になること...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
男性優位の社風が強いため、女性のキャリアパスに関しては、難しいと思われる。
男性中心の社会のため、男性社員とうまくやっていくことができない人にとっては...続きを読む(全158文字)
【良い点】
地域に密着して自分らしく働ける。岐阜県、愛知県の方が多い。地元で安心して働くということでは大変魅力的な会社だと思います。特に若手は大切にされる...続きを読む(全549文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2021年8月22日【良い点】
平均年齢は40後半です。年齢が離れているにも関わらず穏やかで接しやすい方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
穏やかな反面、事...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年1月7日【良い点】
新入社員の頃から、業務を一任してもらえるので、業務全体の流れや進め方を若手の時代に学ぶことができる。
他社ではこの経験はなかなか出来ないと考え...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
歳の近い先輩社員から教わることができる。女性の管理職もいる。上下関係はあまり厳しくなく、フラットに話せる人が多い。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
団地、ニュータウンなど今まで関わった仕事について知れる。実際に業務に関わった人の話を聞けるため興味深い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は残業が多く、プライベートな時間は取れない。土日の出張や急な対応があるときもある。
在宅勤務は週1でできる...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
管理職クラスの社員は在籍年数の長い方が多く、それぞれが管轄の業務内容に非常に精通している印象を受けました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度への対応は厚いので、安心して働くことのできる職場だと感じた。保険関係については、全て完備しているので、その点も不安に感じる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
どの社員も、業務に対する責任感が強い。また、社会的に意義のある、人の一生に影響を与えることのできる仕事が多いため、やりがいを感じながら働いて...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ユニークな社員が多く、風通しも良く非常に居心地の良い職務環境であった。人間関係も非常に良好で、人間関係についてはストレスを抱えることなく業務...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
時給で働いていたが、毎年昇給してくれていた。個人への評価で金額が上がったというよりは、対象者は一律でアップしているようだった。
また繁忙期は...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
建築対する知識が増え、普段の生活にも役立つ。
業務チームはあるが、チーム以外にも沢山の人との関わりがある。
たまに別プロジェクトの手伝いに誘...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
国土交通省をはじめとした国の機関や地方公共団体など、大きな組織から信頼され重要な仕事の発注を受けており、若いうちから面白い業務に携われる点が...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
女性の方が多いので女性の働きやすさは保証されていると思う。
体育会系というわけではなく、むしろ少し緩い感じ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性管理職がいる、ひとりしかいないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
無理に、女性管理職を作ろうとしている。コミュニケーションもま...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性はもちろんのこと、お子さんがいらっしゃる方にとっては非常に働きやすい環境だと思う。制度の充実に加えて、風土として、産休育休を取ることにポ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
育休、産休をとって復職される方が多く、働きやすいのではと思いますし、女性でも昇進している方も多くいます。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長く女性が働くのは難しい。家電量販店の携帯販売をしていたが、就業先の上司は育休取られることを嫌がっていた。取りに...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
産休育休は問題なく取得できる、復帰後も働き方に合わせて複数のポジションがあります。女性のリーダー職も多く、昇進に不利な印象もありません。
働...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性の社員、店長も多数います。店長をしていた女性が産休、育休を取得しているのもみました。社内結婚された方も結構いるようです。社内の試験に合格...続きを読む(全496文字)
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【良い点】
女性が多く働いている印象。
実際に知っている方ではないが育休等も制度としてはあるようなので、働きやすさは充実していると感じている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
性別による評価の差はあまり感じません。女性の責任者も多く、実力次第で昇格を目指せる環境です。産休・育休の取得についても、人事や周囲の理解が進...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
基本的に女性スタッフは受付や案内など比較的軽作業を任されることが多く、重い機材運搬や長時間の屋外作業など体力的に厳しい業務を担当する場面は少...続きを読む(全90文字)
| 会社名 | 株式会社市浦ハウジング&プランニング |
|---|---|
| フリガナ | イチウラハウジングアンドプランニング |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 81人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 川崎直宏 |
| 本社所在地 | 〒113-0033 東京都文京区本郷1丁目28番34号 |
| 電話番号 | 03-5800-0901 |
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