富士通システムズ・イーストの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全203件）

【良い点】
そこそこ大規模案件のプロマネが経験できるため、プロマネやシステムコンサルティングの方向を目指したい人には良いと思います。一方で、自分で手を動...続きを読む(全212文字)

【良い点】
大手グループ会社のため大企業向けの大型案件が多く、予算規模が数十億円単位のプロジェクトを経験できる可能性がある。大規模案件で上流工程から参画...続きを読む(全231文字)

【良い点】
基本給は同業他社と比較して、可もなく不可もなくと言ったところ。ボーナスはその年の業績や個人評価にもよるが、年2回、合計約4ヶ月以上は貰える。...続きを読む(全206文字)

【良い点】
大手グループ企業のため、研修制度はかなり充実している。部内の予算が許す限り、自分の希望する研修を受けることができた。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)

【良い点】
総合力の高い社員が一部におり、さすが富士通というレベルを感じることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の質は大きくばらつ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
自治体や大企業に携わる機会が多いため、やりがいを感じる。また、多岐にわたる分野の知識を吸収でき、毎日異なる領域の新鮮な刺激を受けられる。
【...続きを読む(全179文字)

【良い点】
カフェテリア制度で、支給されたポイントを自由に使用することができる。例えばインフルエンザ予防接種や参考書の購入代金に使用できる。
【気になる...続きを読む(全211文字)

【良い点】
最先端のICTに挑戦しており、配属次第ではスキルアップが可能である。また教育体制は充実しており、ベンダーの資格取得にも力を入れている。
【気...続きを読む(全182文字)

【良い点】
会社としてオフショアやデータセンター利用などを率先して行っており、新しい分野へ挑戦する努力をしている。しかしながら、現場にはお客様対応とのほ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
非常に悪い、体を壊したとしても気遣う風習は全くなく、有給を取得しにくい環境にある。残業を良しとしないと上司は言うが、現場では残業しなければ終...続きを読む(全161文字)

【良い点】
非常に悪い、風通しも悪く他の社員に対して協力しようという風土が全くない。今後の発展性を考えると、チームとして協力して働くことが非常に重要であ...続きを読む(全162文字)

【良い点】
全社としてはキャリアパスがきちんと定義されており、キャリアパスに応じた富士通内部の研修が受講できます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全237文字)

【良い点】
年功序列なので、実力に自信がない方には良い環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で一番損をするのは実力のある若...続きを読む(全188文字)

【良い点】
業務で分からないことがあっても、社内に必ず解決方法を知っている、または経験した方がいるので、頼りにできる。人脈次第で対応力が大きく変わる。よ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
担当業務の状況によるが、比較的年休などは取りやすく、仕事の進め方についても自分で管理しやすい方だと思われる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全200文字)

【良い点】
収入に関しては、世間水準と比較して高い方と思われる。残業代がちゃんと出るので、たくさん残業した時は、手取りの金額が予想より多くなることもしば...続きを読む(全179文字)

【良い点】
当時は、30歳で700万程度頂いていた。
残業は多めであったが、睡眠時間として6時間は確保できていた。
評価は、目標評価と銘打っていても、実...続きを読む(全245文字)

【良い点】
結局のところ上司、組織の雰囲気にもよるところではあるが、ある程度の意思表示を行えばレベルの高いことをやらせてもらえる。組織、先輩によってはあ...続きを読む(全264文字)

【良い点】
サーバ構築等に携わることがあり、ある程度任される部分も多く、最新の技術に触れる機会がある。
不明な点はグループ全体で共有できる仕組みがある。...続きを読む(全194文字)

【良い点】
有給はとりやすいと思います。特に理由を問われることは少なく、「私用のため」で大体は取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休...続きを読む(全182文字)

【良い点】
大規模プロジェクトのコンサルやプロマネを経験できるのは、やはり大企業のいいところかと。
お客様も予算のある大手だし、基本的に元請けなので中小...続きを読む(全201文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
商談活動やアフタ作業、社内活動等やることが多過ぎてまわらない状態。上司は理解がなく、暇なのにな...続きを読む(全192文字)

【良い点】
吸収合併により、福利厚生は悪くなりました。独身の住宅制度だけ回復の兆しがあります。資格手当や褒賞金はいっさいでません。
社内風潮としては、一...続きを読む(全163文字)

【良い点】
最近、働き方改革として平日の残業を減らすための働きかけがされるようになりました。休日についても夏休みに平日５日休むように言われるなど働き方の...続きを読む(全186文字)

【良い点】
規模が大きく、安定感はある。自社PKGの開発を行っている部署に入れれば、要件定義から開発保守、デモンストレーション、ユーザへの導入まで全てに...続きを読む(全257文字)