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株式会社直久

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

直久の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員による株式会社直久の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社直久で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

直久の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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1.5
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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1.5
ワークライフ
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3.0
女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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退職理由
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4.5

直久の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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直久の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社直久の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他飲食・フード系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早めに動いている点
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の意向に全て沿わなければならないので自由度はないと思う。人事に関しても親会社...続きを読む(全89文字)

株式会社直久の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
個人営業
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が上がらず、同じ非正規の人もあまり仕事ができる人がいなかったため。続きを読む(全67文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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直久の 他のカテゴリの口コミ

株式会社直久の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他飲食・フード系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給した人をまともに見たことがない。職位が上がって給料が上がった人はいると思うが周りにはほぼいない。続きを読む(全79文字)

株式会社直久の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他飲食・フード系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容がかなり違う。担当部署と役職によっての開きがあるため一概には言えないが職務分掌がここまで...続きを読む(全85文字)

株式会社直久の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他飲食・フード系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
事業縮小モードのためここで新たに入社して一から作るとなると相当な覚悟を持って入社しなければならな...続きを読む(全83文字)

株式会社直久の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他飲食・フード系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
育てるという文化がないのではないかと。MAされた側の企業なのでともかく利益をうむことを最優先されます。続きを読む(全80文字)

株式会社直久の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他飲食・フード系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
他の子会社を兼任されているため真摯に向き合う姿勢は感じられない。これは仕方ないと思うが一人ででき...続きを読む(全91文字)

株式会社直久の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他飲食・フード系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で考えて実施できる点
【気になること・改善したほうがいい点】
発案してから数字で費用対効果を提示しなければならない点で言えばレベルが高い分...続きを読む(全82文字)

株式会社直久の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他飲食・フード系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも現場の管理職で考えて実施を行う社風ではあるがそれに伴う責任も同時に発生するため受け身だと大変。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全100文字)

株式会社直久の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他飲食・フード系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性がかなり少ないとは思います。現場で働いている方々はよくわからないが女性にも厳しい職場環境では...続きを読む(全82文字)

株式会社直久の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他飲食・フード系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
制度自体がないため評価の仕様がないと感じる。福利厚生の項目がないため評価のできないのが現状。続きを読む(全77文字)

株式会社直久の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
個人営業
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になっし。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に目立った研修制度はないです。続きを読む(全49文字)

小売り(その他)の退職理由の口コミ

株式会社マーケットエンタープライズの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「主体者集団」と掲げる通り、積極的に明るく働くメンバーが多くいらっしゃいました。良い意味で勢いがあり、だからといって高圧的だったりすることはな...続きを読む(全316文字)

株式会社ハンズの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
すべての人がそうというわけではなかったが、社員の態度が悪すぎる。新しく入社した人間にきつく...続きを読む(全92文字)

株式会社BuySell Technologiesの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場の人間関係は良好なので、転職するのに悩みました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収面と将来的にこの仕事を続けないと思ったので転...続きを読む(全138文字)

株式会社ハンズの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小売業のなかでは年間120日の休日+年休がほぼ希望通りに取れるのは珍しいと思う。店舗だとメンバーによっては嫌がられる場合もあるが、本社であれば...続きを読む(全258文字)

株式会社ケイ・ウノの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
工業デザイナー・モデラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いです。将来への不安を感じずにはいられないです。同世代の人と比べて、年収の低さに落ち込むことがあります。続きを読む(全76文字)

菅田株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事自体はやりがいもあり楽しかった。
人と待遇が少し良ければ頑張れたのが悔やまれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料面と管理職の...続きを読む(全89文字)

株式会社コーワペッツコーポレーションの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
その他のサービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一部管理職にスタッフの代わりはいくらでもいると言う様な考えの方がおり、貴重な人材を流失させ結果人材不足に陥っている。続きを読む(全78文字)

株式会社エフ・ディ・シィ・フレンズの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職の意思を固めて伝え、建前上、もったいないよと引きとめられたが辞めますと繰り返し伝えることで一度の面談ですんなり決定した。
【気になること・...続きを読む(全217文字)

ブックオフコーポレーション株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年10月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
16年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗に居る他のスタッフの質によりますが、基本的にあまり社交的ではない人が多く、ガチャ感があります。社員は各店舗各部...続きを読む(全177文字)

株式会社コメリの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はしっかりしていてとても法令遵守の意識はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
まとまった休みが取りづらい点、休みの日に...続きを読む(全94文字)

直久の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社直久
フリガナ ナオキュウ
資本金 900万円
従業員数 120人
売上高 5億3190万2000円
代表者 根来拓也
本社所在地 〒152-0003 東京都目黒区碑文谷5丁目15番1号
電話番号 03-3793-5132
URL https://naokyu.com/
NOKIZAL ID: 1480328

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