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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人手が足りてないので、昇格はしやすい環境にあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験がないなかで役職を与えられることがある続きを読む(全77文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社道南ラルズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社道南ラルズのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社道南ラルズで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人手が足りてないので、昇格はしやすい環境にあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験がないなかで役職を与えられることがある続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
説明足らず、やんわりと教えられるがほぼさわりだけほとんどは見て覚えるしかない。商品の並べ方は特に見て覚えるしかな...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他店の状況を把握することで自分自身のスキルアップをはかれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足で教育体制がなっていな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
パートさんと仲良くなれると仕事を円滑に廻せるし、楽しく仕事が出来ると思います(逆にコミュニケーションが不得意な方は苦労すると思います)。
...続きを読む(全727文字)
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【良い点】
他にやりたいことができたため退職した。退職の際も、スムーズにできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は、嫌とか思ったことがない...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
職員が優しい。
基本ルーティーンワークなので覚えてしまえば楽。
厚生会で恩恵を受けられる。
買い物で安く買える日がある。
【気になること・改...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
副業ができます
【気になること・改善したほうがいい点】
パートが主流で働いている企業で、売上もあるのでボーナスが少しでももらえると、職員のモ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
次々に新店舗をオープンしたりリニューアルしてます。
数も多いし、必須な企業なので将来性はあると思います続きを読む(全57文字)
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【良い点】
休みが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本パートさんで回してるので、人手不足に陥りがちで、有給が使いたいときに取れないときが...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ルーティーンワークも多いので、慣れれば楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期に人手が足りてないと、残業当たり前になりがちです続きを読む(全77文字)
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【良い点】
店舗の職員は優しい方が多かったです。ただ場所にもよるかもしれません
【気になること・改善したほうがいい点】
上の方の職員に対する言動が強いな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
お客さんから感謝される時はやはりやりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、同じことの繰り返しなので単純作業ができない人...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
毎年、飲み会や忘年会が開催されていた。ボウリング大会などもありイベントは結構あると思う。1回だけ参加したが雰囲気もよく楽しめた続きを読む(全69文字)
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【良い点】
いい教育が受けられるかに関しては上司次第なので運です。昔は見て覚えろだったそうですが今は言葉と実技両方で教えて貰えます。一緒に食事をしろとは...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
メンター制度が導入されているため先輩社員に相談しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしメンターの方が軽いと上司に相談した内容...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的な業務についてはOJTが整っており、実務を通じて必要な知識やスキルを着実に身につけることができた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発について、資格手当や研修体制は薄い。店舗勤務の場合、部署にもよるが、一般的にビジネスに必要とされる普...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員教育では、新入社員研修をはじめ、都度設けられている。AIワークなど、最新の教育も取り入れられている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全333文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下を育てるという人はほぼいない感じです。皆んな自分の保身のことだけで、見ててかわいそう。若...続きを読む(全102文字)
年齢や性別にとらわれず、挑戦や異動、キャリア変更の機会がある。続きを読む(全31文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗特有の何かはあまりなく、一律一定の枠の中で働く感じだった。何かを改善して欲しいと思っても、言う場所がない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
off-JTの研修制度はしっかりしてたと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTは特にガイドラインがあるわけでもなく、上司や先輩...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
幅広い資格に補助制度があり、合格したら補助金が入る。
業務にあまり関係ない資格も補助対象なので、自己啓発になる。
毎年、資格の一覧の冊子が配...続きを読む(全204文字)
| 会社名 | 株式会社道南ラルズ |
|---|---|
| フリガナ | ドウナンラルズ |
| 設立日 | 1998年9月 |
| 資本金 | 4億8000万円 |
| 従業員数 | 278人 |
| 売上高 | 285億4407万4000円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 今野伸 |
| 本社所在地 | 〒041-0821 北海道函館市港町1丁目2番1号 |
| 電話番号 | 0138-48-2220 |
| URL | https://www.dounan-ralse.co.jp/ |
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