ノアコンツェルの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
北海道の本社には女性が何人いるか分かりませんが、東京支店は2名くらいしかおりませんでした。これから増やしていく計画...続きを読む(全88文字)

【良い点】
介護施設や老人ホームに誤薬を防ぐ服薬支援システムを売り込んでいる為、将来性はあると思う。私が在籍していた時は全国から問い合わせ、引き合いが来て...続きを読む(全146文字)

【良い点】
会社が北海道にあるのでプロ野球のシーズンになると北海道日本ハムファイターズの観戦チケットを融通してもらえます。但し、毎回抽選だったり北海道の本...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の労務関係を北海道の本社に直接問い合わせると社内から苦情が来ました。
聞くときは部署の上長を通して聞いた方がい...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドタッチの能力を必要とします。客先から電話がかかってきた際に電話と同時にPCに問い合わせ内容を記載する事を求...続きを読む(全100文字)

【良い点】
若い方から年配の方まで居るので様々な年齢の人が活躍出来る職場です。
比較的仲が良いかなと感じます
【気になること・改善したほうがいい点】
利用...続きを読む(全200文字)

【良い点】
気に入られればそれなりに手当がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
一律の手当ではなく、社員によって就く手当があり、基準がわからない...続きを読む(全184文字)

【良い点】
与えられた仕事のみやりたい人には向いているが、それだけやっていると給与は上がらない
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がしっかりと出...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一度上層部に出来ない奴と思われるとそこから這い上がるのが困難。
人によって優遇されたり、いつまでも評価が変わらなか...続きを読む(全228文字)

【良い点】
夜勤やオペレーターになればそこそこ給料はいいと思います。女性が多い職場です。男性スタッフも何人かいます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)

【良い点】
よくも悪くも、施設長次第。異動が多いので、施設長が代わるたびに、その施設の方針が変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の職員の...続きを読む(全179文字)

【良い点】
和気あいあいとしてると言われ期待していた。期待通り社員同士仲が良く直ぐに馴染めた。風通しのいい職場だと思う。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はゆったりしていると聞いたが全然違った。上が次々に訪問看護が入る入居者さんをいれたため、訪問と訪問の間の休憩...続きを読む(全94文字)

【良い点】
完全週休二日制というところに魅力を感じました。そして、園が多いので移動もできます。今思えば移動して保育士を続けてても良かったのかなとも思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
大企業であることから安定感があった
【気になること・改善したほうがいい点】
本部内では契約社員が多く在籍していた。契約社員でも正社員並みの責任...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップだらけでした。
人に勧めることもこの企業で再び働きたいとも思いません。
私のみならず、年配の曲げない意見の...続きを読む(全212文字)

【良い点】
子どもが好きで、教育系に行きたかったため入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末の人事異動の通達が遅い。
社員を駒のように見て...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
保育園の会社だから、もっと温かい雰囲気だと思ったら、上は高圧的な人が多く退職する人があとをたたない。
優秀な人はす...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
平均残業時間は20時間と聞いていたが、全くそのようなことはない。
また、土日出勤しても振替休日を取れないくらい業務...続きを読む(全126文字)

【良い点】
発達支援事業所を探していて、入職した。
【気になること・改善したほうがいい点】
子どもに色々な経験をされるということが会社の理念に掲げられてい...続きを読む(全116文字)