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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

木下の介護の正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全387件)

木下の介護の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.5
やりがい
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2.9
年収・評価
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2.3
スキルアップ
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2.2
福利厚生
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2.9
成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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2.6
ワークライフ
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2.6
女性の働きやすさ
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2.9
入社後のギャップ
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2.1
退職理由
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2.2

木下の介護の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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入社難易度
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2.7
おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

木下の介護の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 387

株式会社木下の介護の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
ヘルパー
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分が所属していた施設は毎年新卒が入ってきてたためか年齢層が全体的に若いく年齢層が近いため働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全253文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の職員が多いため、女性の中で働くのが苦手では無い方はとても良いと思います。
女性職員は男性職員に比べて、利用者の介護拒否や抵抗が少ないと感...続きを読む(全149文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日は週に2日きちんと取ることができました。月に3日希望休を選択できる。
夜勤明けの次の日は必ず休みでした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全203文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を無料で取れるという点はとても良いと感じました。
研修も年に2回ほどあったので、在職中も介護スキルを学ぶことができる。
【気になること・改...続きを読む(全153文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夜勤明けの次の日は必ず休みがある。
希望休が月に3日出せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は早番、遅番、夜勤のシフトがほとん...続きを読む(全113文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他の福祉関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
横のつながりが強く、困った時に助けてもらえると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
社員評価などは曖昧であまり根拠のない事があります。続きを読む(全79文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他の福祉関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性中心の会社なので、むしろ男性の方が肩身の狭い思いをするかもしれません。
女性と上手く付き合える事が必要です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他の福祉関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
イベントなどは管理者任せで、管理者のやる事が多すぎる。現場職員のレベルによって業務量に差が出...続きを読む(全86文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他の福祉関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ICT化の取り組みなど業界基準より遅れを取っている印象にあります。
新しい事をするにしてもほ...続きを読む(全93文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他の福祉関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者に対してのバックアップがなく
個人の能力に頼りすぎている点が気になります。続きを読む(全79文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他の福祉関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なので、ジョブチェンジしたい場合には融通が効きやすいと思います
福利厚生に関しては、標準であると言っていい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他の福祉関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが多いのでワークライフバランスは取りやすいが、リーダーレベルからは休日も現場から連絡があるために慣れないとプライベートがないと感じてしまう...続きを読む(全110文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他の福祉関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公休が多いのが最大の魅力です
職員を大切にする意思は感じられるが行動が伴わないと感がている人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全80文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他の福祉関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員を大切にする風土はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門職種に変わった人が多いのをわかっていながらに改善する取...続きを読む(全83文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一部を除きのんびりした優しい職員が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
施設長によって左右される。初期の施設長は利用者思いで職員にも寄...続きを読む(全496文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
ケアマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の介護施設と比べ、年間休日が多かった。年間休日が120日のため、休みが多く、オンオフの切り替えができた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全483文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はまったくなしで、定時ぴったりに帰れることがほとんど。
事故報案件があると残業しなきゃいけないことも。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全164文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生に全く偽りがない点や、奨学金支援を辞めたからと言って返さなきゃいけないとかもなかったのがよかったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全286文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きい企業なだけあって、新卒は社宅や奨学金支援もあって、かなり充実した生活を出来ていました。
中途の人には関係ないですが…続きを読む(全67文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
施設によりきり。
【気になること・改善したほうがいい点】
施設によっては年次の方ほどめんどくさい人が多いみたいです。社員は頑張るけどパートやア...続きを読む(全100文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社研修がたびたびある。新宿にて行われる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の際本社まで行くのが大変なので、各県で開催するなどくふう...続きを読む(全83文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や交通費など出して欲しい。木下グループで主にエンタメに関わる福利厚生がメインのため、あまり恩恵を受けられない。続きを読む(全79文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なのに新しい施設をどんどん建てている。このままだと本当に人手不足で、やめてしまう人も増えるのでは無いかと思う。続きを読む(全79文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収が他の会社と比べて低い。賞与も月収と大して変わらない。昇給機会もあまりないと聞く。入社二、三年でリーダーになる...続きを読む(全82文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主婦の方が多いので、子供の体調不良なので休まれる方も多いです。ドタキャンで休まれる方もいますが、特に大きな問題はないみたいです。続きを読む(全70文字)

387件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

木下の介護の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社木下の介護
フリガナ キノシタノカイゴ
設立日 1995年10月
資本金 1億円
従業員数 3,441人
決算月 3月
代表者 佐久間大介
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目5番1号新宿アイランドタワー29階
電話番号 03-5908-1310
URL https://www.kinoshita-kaigo.co.jp/
NOKIZAL ID: 1402391

木下の介護の 選考対策

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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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