いちはらケーブルテレビのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ゆったりとしてるので焦る必要はない
【気になること・改善したほうがいい点】
雰囲気がどんよりとしてる、平均年齢が高いため若手の採用が必要になってくる続きを読む(全80文字)

【良い点】
質問したことには教えてくださる
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の意見を積極的に取り入れるべき続きを読む(全59文字)

【良い点】
質問すれは答えてくれるが気分の波が激しい
【気になること・改善したほうがいい点】
接しやすい雰囲気をつくるべきである、あまり周りに目をかけれな...続きを読む(全99文字)

【良い点】
女性はほとんど事務になると思うので、働きやすいと思う。とくに不満がある人はいなさそうだ
【気になること・改善したほうがいい点】
雰囲気をどうに...続きを読む(全100文字)

【良い点】
地域貢献できるところはいいとおもった
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢者の客がほとんどで需要の限界を感じる続きを読む(全65文字)

【良い点】
とくに興味はなかったが誰でもできると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルなど作成したり、指導や研修を行なってもっと良い環境...続きを読む(全93文字)

【良い点】
結局所属している場所や人によるし、仕事への取り組み方による
【気になること・改善したほうがいい点】
結局所属している場所や人によるし、仕事への...続きを読む(全85文字)

【良い点】
休みは土日祝日の数だけしっかり取れる。有給も自由に取れる風潮なのであまり気にすることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業に関...続きを読む(全150文字)

【良い点】
本当にプライベートはない。休みも取れないし先のスケジュールを組み立てるのも難しいのでワークライフバランスはない
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全84文字)

【良い点】
非現場の職場では、人にもよるが残業時間は少ない傾向にあるため自分の時間を作りやすい環境にあると思う。またフレックス制度を導入している職場は早く...続きを読む(全480文字)

【良い点】
シフトで勤務していましたが、カレンダーの土日祝日はきちんと振替して休める点は良かったです。その為、基本的にカレンダー通りの休暇は貰えていたと思...続きを読む(全166文字)

【良い点】
担当によって休みの取り方がまちまちだが余裕のある週には有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭で回してるところもあ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
フレックスの部署（営業、コンテンツビジネス、海外事業、新規事業局）は土日休みで毎月一回有給は必ず取るよう勧められている。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いため、帰って食事して寝に帰るだけの生活になるのでとても窮屈だった。休みもシフト制なので他者との兼ね合いも...続きを読む(全91文字)

【良い点】
部署にもよりますが派遣社員は割と時間通りに仕事が終わり定時ぴったりに退社する方も多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年...続きを読む(全194文字)

【良い点】
残業はほとんどないので、プライベートの時間はしっかり取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
塾業界の宿命ではあるが、勤務時...続きを読む(全147文字)