奈良県の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
教職員として働く中で感じるのは、育児休暇や産前産後休暇などの制度が非常に整っており、取得しやすい環境があることです。多くの職員が年度単位で計...続きを読む(全633文字)

【良い点】
基本的に何のためにあるのかわからない業務に必死にならないといけない
【気になること・改善したほうがいい点】
国全体の問題でもあるので、一概に...続きを読む(全95文字)

【良い点】
良い意味でも悪い意味でも、ドライで仕事上の関係でしかないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
見かけどれだけ綺麗にしても足を引っ張...続きを読む(全90文字)

【良い点】
悪い意味でも良い意味でもドライなので気にせず休める
【気になること・改善したほうがいい点】
イベントが多い所属は土日や長時間拘束が多く大変そ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
教育の目的が見えない
【気になること・改善したほうがいい点】
当然目の前の業務の効率化やキャッチアップを早くするための教育であるべきだけど、...続きを読む(全103文字)

【良い点】
知事が代わり、良くなった点も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラはまだたくさんある。対策は10年遅れくらいで行われるので、...続きを読む(全97文字)

【良い点】
普通かなと感じる。家を買う際にローンが通りやすいのは公務員であればどこでも同じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が解禁されたが...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性は働きやすいと思う。産休代替職員はすぐ補充される。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休代替職員と会計年度任用職員との待遇に差が...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最近は初任給の額が上がっているが、中堅以上の職員の給料はあまり上がっていないため、毎年の昇給額が少なくなっている。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
決裁を取りながら業務を進めるにあたり、こだわりの強い上司に当たると大変な思いをすることがある。好みを察したうえで...続きを読む(全128文字)

【良い点】
入社理由は、地域に根ざした安定した事業基盤と、社員の雰囲気の良さに魅力を感じたためです。実際に働き始めても、丁寧に教えてくれる先輩が多く、職...続きを読む(全209文字)

【良い点】
自分で自走していく必要性が求めれます。わからないことを具体的にして質問する力や、情報を掴みにいく力です続きを読む(全57文字)

【良い点】
杉並区役所に入職した際に感じやすいギャップとしてまず挙げられるのは、「定型的な業務が多い」というイメージと、「実際には企画・調整業務が想像以...続きを読む(全605文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
3年ごとの異動が想像以上にきつかった。業務に慣れたら異動の繰り返しで専門性も身につかない。みんな手探りで仕事している続きを読む(全78文字)

【良い点】
特に入社後に対してギャップはないが一般の人が思っているより体育会系ではないし訓練も多くはない。外の会社の方が何倍も厳しい。続きを読む(全67文字)

【良い点】
自衛隊は怖い人が多いかと思っていたが、意外と普通の人が多い印象。昔に比べてハラスメント関係に対しての意識はかなり変わって来ている。続きを読む(全71文字)

【良い点】
想像以上にヤル気のある人間が多かった。とくに若い人が進んで仕事をこなしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこでも一緒だが、一...続きを読む(全105文字)

【良い点】
入隊前は「飛行」や「領空警戒」だけのイメージがある人でも、実際は
国際共同訓練
在外邦人保護支援
災害派遣
など、社会に直接貢献できるミッシ...続きを読む(全263文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多いところです。社会福祉職だけでなく一般事務職であっても部署によっては月100時間を超えるようです。続きを読む(全75文字)