回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員研修が多く、学べる機会があってたいへん成長できたと思う。
特に新卒で入社した社員への研修が丁寧で内容が濃かったです。
社長や役員とも距離...続きを読む(全128文字)
- この投稿でわかること
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株式会社アイ・ステーション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイ・ステーションのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイ・ステーションで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員研修が多く、学べる機会があってたいへん成長できたと思う。
特に新卒で入社した社員への研修が丁寧で内容が濃かったです。
社長や役員とも距離...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
小規模零細への営業の流れは覚えられる。単純に言えば残る技術は身につかないので、あとは自分次第。
人格面では「7つの習慣」をベースとした、研修...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
ストレス耐性が付く。メンタルの自己管理能力が高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりが激しく、社内移動も多い。
担...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
営業成績が著しく悪くても、昇給する制度があるため、営業が苦手でも少しだけ昇給は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
お友達人事が多...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
新卒向けの教育体制は整ってきていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が知らないだけかもしれませんが、中堅や管理職向け...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
グループ共通の役職資格テスト、事業部主体のテストがある。一般社員から財務三表の概要を学ぶ。また、部署によって課長になるにはITパスポート取得...続きを読む(全386文字)
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【良い点】
成果を出した分だけしっかり評価してもらえる環境でした。
インセンティブ制度が充実していて、結果を出せばそのまま収入に反映されるのが大きな魅力...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容としては電話対応が中心となるため、単調に感じる場面もありました。毎日同じような作業の繰り返しになることも...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
一般のオペレーター業務であれば、シフトも比較的安定しており、プライベートとの両立はしやすい環境だと感じました。業務範囲も明確なので、オンとオ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
当時はかなりインセンティブの割合が高い会社だった。いい意味で実力主義なので、売り上げを上げればインセンティブが増えるので、モチベーションを高...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
一度一通りの流れを習得したりコツをつかんでくるとやりづらさは感じにくくなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ業務の繰り返し...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
女性だから活躍しづらいなどの点はなく、実力主義なので男女平等に機械は与えられていると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仮...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
有給を取得することについて嫌な顔をされるなどの取りにくさはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給をとるとその分、月間の実際...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
完全な実力主義。
実績をあげれる自信がある人には向いているが、ガツガツ営業ができない人にはオススメしない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
風通しはいい。雰囲気も軽く、基本的には仕事さえしていれば何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
気分がかなりダレる。他の会...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
女性管理職も多く、産育休に関してはかなり理解がある。職場復帰も出来るし、妊娠中は在宅ワークや体調にあった働き方が可能。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
3か月間、しっかりと研修をしてくれる。3ヶ月たってもわからないことは聞いたらしっかりと教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
業務を通して物作りの知識は自然と身につけることができる。昇格試験を受ける前に外部の人を呼んで研修があったが、今も同様の研修があるのかは不明続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
専門的なスキルは身につきません。研修もほぼありません。社員教育を行わない会社ですが流行には敏感で人事部はリスキリ...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自己学習が全てで、1000点以上の品番を丸暗記することを短期間で求められます。教育体制は整っていません。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
とくにないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはほとんど見込めません。営業力などは自分で磨いていくしかありません。そ...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が高く、管理職を目指している社員は少ない。意識が高く目的を挑戦的な活動をしている社員は少ない。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事は親会社が担っているが、依頼や相談をしても各社の管轄ということで、特にアドバイスはなく各社に戻される。
昇格...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
資格制度があり、資格に応じて特別手当が支給される。
また、合格すると合格金もでる。
資格を目指したい人にとっては有益。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
スキルアップはできるがキャリアアップは難しい。なぜなら役職が少なく、部署に役職者は部長とチーフしかいない。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手の成長のためと言って社内の面倒ごとを押し付けてくる上司がいる。マネジメントに専念したい気持ちはわかるが結局自...続きを読む(全186文字)
| 会社名 | 株式会社アイ・ステーション |
|---|---|
| フリガナ | アイステーション |
| 設立日 | 2010年3月 |
| 資本金 | 4700万円 |
| 従業員数 | 303人 |
| 売上高 | 31億2900万円 |
| 代表者 | 執行健太郎 |
| 本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1丁目25番9号 |
| URL | https://i-sta.co.jp/homepage/ |
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