京都やましろ農業協同組合の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
月に一度は土曜出勤。それに加えてイベントなどが土日に多いことや直売所が正月年末以外営業しているため、休日出勤や電...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年配の上司になればなるほど、話を聞いてもらえない、対応や改善案が雑になることが多い。管理職に対する魅力は薄い続きを読む(全74文字)

【良い点】
特になし
大学で学んだことを活かし、人の役に立ちたいと感じたが、やりがいを感じたことはあまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
休...続きを読む(全83文字)

【良い点】
年１度のボーナスがあり月給の手取りは残業代込みで15～18万円。部署によっては人数が少ないため昇進が早い続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自身の提案などはそもそも聞いてもらえることが少なく、身に覚えのない県で上司から怒られることが多いのでやりがいが感...続きを読む(全82文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
必要最低限の福利厚生。原動力付自転車の通勤であったため、通勤手当は月５００円ほど。その他住...続きを読む(全84文字)

【良い点】
部署によっては優しい先輩がいる。特に若い先輩は質問に答えてくれることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては不完全なマ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
退職を願い出た際に無理な引き留めなどはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
質問をしても間違った内容の答えを返される。
そのこと...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古い事業体形のため成長性が感じられにくい。出世自体は部署によっては人数が少ないため、出世は早い場合がある。続きを読む(全73文字)

【良い点】
農協職員だと言うと、周りからの評判は良いです。おかたいイメージがあるらしく、お給料も良いのだろうと言われ、羨ましがられます。安定してそうだと...続きを読む(全230文字)

【良い点】
女性で役職がついているひともいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がついている人は大変そう。責任とか。それはもちろんなのですが...続きを読む(全105文字)

【良い点】
産休・育休・育児時短制度が充実しているため、子供が産まれてからも、長く働き続けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は暑い日...続きを読む(全112文字)

【良い点】
育児休暇がある
休みが取りやすい
女性は制服が撤廃されて私服でオッケーになった
【気になること・改善したほうがいい点】
事務、掃除を女性に投...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産休、育休、時短は希望すれば取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
時短を取得しても一人と数えられるため、他の人に皺寄せがいく。...続きを読む(全105文字)

【良い点】
女性に活躍してもらおうという風潮がある。また、女性に男性職員と同様に働かせようとするため、負荷が重くなっているように感じることがある。続きを読む(全73文字)

【良い点】
産前・産後休暇／育児休業制度、短時間勤務制度、看護休暇、時差出勤など、家庭と仕事を両立しやすい制度が整備されています。
例として、
• 妊...続きを読む(全335文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「ミニ課長制度」が存在。通常の課長は4人程度の営業人員を監督するが、ミニ課長は2人ほどを管轄。多様な働き方を許容...続きを読む(全204文字)

【良い点】
育休は取りやすい。役職に就いてる人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さな支店だと男性は取りにくい。育休を取ると役職になりに...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性が働きやすい環境は比較的整っていると感じました。産休・育休制度があり、ライフイベントに合わせて働き方を考えやすい点は安心材料だと思います...続きを読む(全298文字)

【良い点】
女性に関してはとても良いと思います。
セクハラ、マタハラなどのコンプライアンスはここ最近しっかりしてきている方だと思うので。
産休、育休もし...続きを読む(全205文字)