この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修の用の冊子が会社で作成したものがありしっかりと作り込まれており分かり易いので業務をこなす上では大変役立つ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)
株式会社シティライト 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シティライトのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シティライトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
研修の用の冊子が会社で作成したものがありしっかりと作り込まれており分かり易いので業務をこなす上では大変役立つ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
新卒入社で本社に配属になった場合は数ヶ月間は研修があり、その後は男性は大体販売or買取査定いずれかの営業に女性は事務職になる感じです。
中途採...続きを読む(全397文字)
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物事を尋ねられたときに言葉が詰まってはその時点で印象がよくないように映る。先読みして行動を取り情報をいかにたくさん持っているかがとても重要である。このスキ...続きを読む(全190文字)
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ハッキリしていることは、コンセプトがない為、外部に入って頂いても、社員一人一人、誰も理解しようとしないので、正直、時間がもつったいない。幹部が、勝手に満足...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
やればやるほど給与に生かされます。また日々の中で今後どうしていけば実績に繋がるのかを感じることができ、実行に移すことが容易にできる環境ではある...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
会社のハード面としては販売部門、買取部門、オートオークション事業、オートリサイクル事業と部署が確立している点で見かけでは会社の規模が大きく感じ...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
バリバリ働きたくて休みなんていらない、会社というか気分がコロコロ変わる一部執行役員及び幹部のいいなりに自主的になれる方向けです。
【気になるこ...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
一部の執行役員と一部の幹部に気に入られたら給料アップは間違いなさそうなのでゴマスリ上手な方は勝ち組になれます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
週一の定休日位の休みは取り敢えず確保出来ると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
山陽地方配属ならそこまて休暇の事で悩む事は無い...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
年代が近いスタッフが多く、人間関係は悪くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料面です。基本給減らして、営業手当てを増やしてい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
どの部門に配属されるかでかなり変わってきますが、いろいろな車を見たり乗ったりできるのでそこは車好きにはいいと思います。
また、車の査定や販売な...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
販売部 買取部の営業職であると、粗利を出せば出すほどインセンティブが貰えます。粗利が出せなくてもある程度の給与は頂けます。
【気になること・改...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
売れば売るだけ年収は増える。入社間もない頃は先輩社員や上司が商談のフォローに入ってくれて、本当に売りやすい環境を作ってくれ助かっていました。も...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
私は比較的給料をいただいていた方なのかなと感じます。
しっかりインセンティブを乗っければそこそこの給料にはなるかと思います。
【気になること・...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
研修
入社後の研修だけでなく、定期的に研修があるのでキャリアに合わせた研修が行われる。最初の研修では厳しさももちろんあるが、わからないことがあ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
イーラーニングや定期的な勉強会あり、商品知識を身に着けることができる。ロープレなども行っており、練習を沢山出来る。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
新入社員は研修があって、埼玉の和光に集まってから、奥多摩の研修センターみたいなとこでみんな集まって研修をする。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社月の前に接遇についての研修がありました。
会社全体で接遇についての目標を掲げているようです。
研修は接遇リーダ...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
この会社は、人がいい人が非常に多かった。
そのため、人間関係で困ることはあまりないと思う。
上長とも距離が近く相談しやすい環境。
【気になるこ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
キャリアアップ制度はあります。7等級以下は基本店舗勤務でそれ以上はSVやマネージャー、本社での勤務になります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
eラーニングがあるが、動画を流し見するだけなのでほとんどの人が真面目に見ていない。よって、研修後に自ら学ぶ意欲がな...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
数年前より社内テストが実施されるようになったが特に評価にプラスにはならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務時間内に勉強、テスト...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
初めて営業やります。というのであれば、商材も売りやすく、競合他社も少ないので、リースが合う人には売れるし、会わない人には売れない。仕事量はそこ...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
新卒は研修制度がある程度あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用はほぼ研修などはなく、先輩スタッフからの教育です。日常業務...続きを読む(全108文字)
会社名 | 株式会社シティライト |
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フリガナ | シティライト |
設立日 | 1985年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 245人 |
売上高 | 130億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 丸山明 |
本社所在地 | 〒700-0971 岡山県岡山市北区野田3丁目1番7号 |
電話番号 | 086-244-1177 |
URL | https://www.city-light.net/ |
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