庄司酒店のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
単純作業が主。指示された内容を淡々とこなしていく必要がある。お客様の対応に対して、自社都合を押し付ける要素が少なくない。なので、これは人とし...続きを読む(全204文字)

【良い点】
お酒の通販業パイオニアとして顧客をがっちり掴んでいる様子。売上は繁華街の景況に左右されるが、ビジネスモデルがしっかりしており、競合他社の容易...続きを読む(全127文字)

【良い点】
周辺の相場情報と比べるわけではないですが、きちんと報いてくれていると思います。続きを読む(全45文字)

【良い点】
顧客からの信頼が厚く、注文はとても多いです。大変な仕事と思います。ですがそんな中にあってもきちんと責任を果たし、真摯に仕事に向き合う社員の方...続きを読む(全99文字)

【良い点】
残業は少ないです。というか、ほぼありません。自分自身をコントロールできていれば、満足の行くワークライフバランスが得られると思います。十分な睡...続きを読む(全169文字)

【良い点】
現場の責任者の采配のお陰で、はたらきやすかったです。体調を考慮してきつい仕事の従事時間を減らしてくれたり、お休みも取りやすかったです。仕事量...続きを読む(全199文字)

【良い点】
部署によっては裁量が大きい部署もあってやりがいを感じられると思います。また、若い社員が多いので入社年数が低くても、意見があったりやりたいこと...続きを読む(全191文字)

【良い点】
女性が多くを占める会社なので女性に対して理解のある方が多く、働きやすい環境だと思います。また、上長に相談すればフレキシブルな働き方を提案して...続きを読む(全187文字)

【良い点】
残業については繁忙期の12月を除いてほとんどありませんが、部署によっては残業している人もいます。逆に部署によっては定時にしっかりと退社できる...続きを読む(全190文字)

【良い点】
酒屋で酒に関するイベントも多いですが、強要されることはありません。
（飲めた方がなじめるとは思います）
退職は非常にスムーズに進み...続きを読む(全213文字)

【良い点】
資格取得の費用は出してくれます
仕組みは構築されていませんが教えてくれる環境ではあると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
根性...続きを読む(全85文字)

【良い点】
中途でも、適性があれば営業所の所長くらいまでであれば、割とすんなりなっている人がいるイメージ。おそらく採用の時点で所長職にさせるのを想定して...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社した際は先輩社員の人数も多く、ある程度は教えていただけた。
外部の社会人研修も何回か受講できた。
ただ...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務に追われ、中長期的なスキルアップに充てる時間が不足しています。社内勉強会の定期開催や、資格取得支援制度...続きを読む(全85文字)

【良い点】
一部の先輩は一生懸命営業の事は教えてくれたが、他は自分の事だけのような状況でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育できる人...続きを読む(全132文字)

【良い点】
申請すれば個々の、スキルアップに役立つ研修や、資格取得には理解を、してくれるのではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
取締役の自...続きを読む(全138文字)

【良い点】
ビジネスマナーや新入社員対象英会話講座など設定されているため受けやすい。新卒社員は北海道研修など農場側の様子など学ぶ機会なども与えられている続きを読む(全76文字)

【良い点】
資格取得にあたって支援金をもらえる場合もある
【気になること・改善したほうがいい点】
支援金をもらえる資格が限られているため、種類を増やすべき続きを読む(全77文字)

【良い点】
人当たりがいいので分からないことは聞きやすいが、あまりにも覚えが悪いと、当たり前かもしれないが浮く
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全154文字)

【良い点】
新卒社員は、定期的な研修（合宿・WEB）の機会が設けられているので、比較的手厚い制度になっているかと思う
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全110文字)