鶴崎海陸運輸のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
業界的に男性が多く女性が少ないです。男女比が気にならないのであれば働きやすい環境だと思います。生理休暇や育休、時短勤務などの制度が整っており...続きを読む(全146文字)

【良い点】
評価制度について、賞与前に上司との面談で決まります。面談では自ら設定した目標に対しての自己評価や悩みごと、次回の目標設定などを相談することが...続きを読む(全201文字)

【良い点】
会社や組合主催のイベントがあります。家族で参加することが多いです。夏祭りは地域貢献として多額の費用をかけ開催されます。ほとんどのイベントの最...続きを読む(全131文字)

【良い点】
賞与は4.9か月出るのでいいほうだと思います。業績によって変動はしますがコロナ禍のときもほぼ4.9か月で変わらなかったと思います。
【気にな...続きを読む(全135文字)

【良い点】
みなさん優しくて良かったです。ただ他部署でゴタゴタがあることを聞いたりはするので部署によるかなと思います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
教育体制に関しては、新入社員の研修があって、1年目、2年目まで研修を受けることができるので充実しているかなと思います。自分にフォーカスして振...続きを読む(全113文字)

【良い点】
女性も多かったし、みなさん産休を取っていたので働きやすいと思います。時短勤務をしている正社員のかたもいたので理解がある会社だと思います。
【...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係はかなり悪いです
傍から見ると仲が良く、笑いながら仕事をしているようにみえるとはおもいますが、実際は裏で...続きを読む(全335文字)

【良い点】
接客業務を行っていました
トラブル等はあるもののお客様とのコミュニケーションは非常に楽しく、同じグループ内の雰囲気は比較的良かったと思います...続きを読む(全184文字)

【良い点】
産休、育休の取得率は100パーセントです。とても理解があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップを謳って...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
調整が着くのですが日によっては酷い時があります。例えばどんなに辛い現場であろうと、荷揚げをしたとしても、定時であ...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一人あたりが担当する業務量が非常に多く、月平均で約40時間程度の残業があります。
慢性的な人手不足の状態が続いて...続きを読む(全255文字)

【良い点】
部署によるかもしれないが、休みはチームで事前に共有して、お互いにカバーし合う風潮があると感じた。なるべく休みを取らせてもらえたと思う。
【気...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
3交替で平日土日に関わらず出勤なので周りと時間が合わせずらく友人関係など希薄になる 遅番などは終わるのが夜なので...続きを読む(全88文字)

【良い点】
残業は少なく定時で上がることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
総務部でしたが急に上司から飲みに行くと誘われる事が多く、それを断...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
港湾労働者の仕事と切っても切り離せない側面です。夏の炎天下でのアスファルト工事、冬の凍える風の中での作業など、自...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務拘束時間が長く、入社時は寮（3人相部屋）だったこともあり、プライベートはほぼ無く、会社側もワークライフバラン...続きを読む(全95文字)

【良い点】
現場労働者は中途入社が簡単だから色々な人との出会いがあります！
【気になること・改善したほうがいい点】
働いている現場に中途で５０代、６０代...続きを読む(全204文字)