大分県信用組合の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
大卒で総合職、年収は300万程度でした。昇給は毎年ありますが、ごくわずか。昇格して役職がついたら、少し上がるようでした。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)

【良い点】
マナー講師等の外部の人間を使っての研修はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
講師を使ったとしても毎回多忙のなか行われるあまり...続きを読む(全166文字)

【良い点】
良くも悪くも地域密着。
お客様と近い距離で対話することができ、信頼関係は構築しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司はいい人...続きを読む(全181文字)

【良い点】
休みは多い方です。
土日祝、連続休暇で9連休10連休は取れます。
休日出勤は基本的に無いが、地域の行事等に参加しなくてはいけない場合がある。...続きを読む(全99文字)

【良い点】
基本的に年功序列。
昇給すれば手当がつき、また等級を上げることが年収アップには必要。
ボーナスは業界では低水準と思っていた方がよい。
残業代...続きを読む(全92文字)

【良い点】
大分県内では支店数も多く、認知度の高い金融機関です。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店数の多さに人員が追いついていない、さらに初...続きを読む(全93文字)

【良い点】
基本的に銀行独自の資格を取り、手当を増やして給料を増やす。
【気になること・改善したほうがいい点】
県内の金融機関でもかなり低い水準で年収と...続きを読む(全159文字)

【良い点】
多少数字に関して言われる支店もあるが、渉外が基本的に数字をほとんどとるためあまり気にしなくて良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全103文字)

【良い点】
融資など法人先から感謝される事はやりがいとなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要ない融資を借りてもらうお願いの際に、必要ない費...続きを読む(全127文字)

【良い点】
管理職は少し手当が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に支店長の方針によって運営がされている。支店の違いはかなり大きい。...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助やその他手当が少ないので改善したほうがいいと思う。昨今初任給が上げられているが、賃金カーブが緩やかになっ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
夏休みとして連続5日間の有休を取得できる。
資格を取得した際に、合格した場合は受験料の補助はある。祝い金や本代などの補助はない。続きを読む(全70文字)

【良い点】
有給とは別に、夏季休暇、冬季休暇、誕生月にとる誕生日休暇が、合計6日もらえる。
半日休暇や時間休暇もあるので、柔軟にお休みできると思います。...続きを読む(全157文字)

【良い点】
特に思いつかないが、企業型拠出年金はあり、半分会社が出してくれるので将来に向けては良いと思った。また、職員向けの金利優遇預金はあった。続きを読む(全73文字)

【良い点】
いろいろ頑張って導入している様子。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の企業を見たことないからわからないが、実際利用している人は少な...続きを読む(全97文字)

【良い点】
1週間、強制的に配属先を離れるなど、タイミングと業務によっては有給は比較的取りやすいと思います。
男性の育休については時代もあったのか、取ら...続きを読む(全241文字)

【良い点】
ベネフィットステーションが使える。寮があります。ただ古いですので、期待しないほうがいいと思います。健康診断あります、続きを読む(全64文字)

【良い点】
退職金制度はあります。また、交通手当もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は入社してしばらくたつと、無くなります。実...続きを読む(全98文字)

【良い点】
退職金制度やインフルエンザワクチン接種補助があり、福利厚生は充実していたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得した場合...続きを読む(全88文字)

【良い点】
基本的な福利厚生はしっかりとしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がないところ。社員割のようなものがほとんどないこと。続きを読む(全79文字)