この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません
年功序列だと思いましたが、評価をしっかりとしてくれます。
また結果のみならず過程も重視して見てくれるので、その部分はとてもいい...続きを読む(全111文字)
株式会社南陽 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社南陽の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社南陽で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません
年功序列だと思いましたが、評価をしっかりとしてくれます。
また結果のみならず過程も重視して見てくれるので、その部分はとてもいい...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
私の部署は、売上を細かく言われることはありませんでした。
ただミスをすると、とことんその責任を追及され、日々プレッシャーを感じながら業務にあた...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自身の考えを働き方へ反映させてくれる。
1事業部内の少数人数でやりくりするのでやりがいがある反面、繁忙期には社外と密に連携を取らないと前へ進め...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
本社が福岡ということが大きな決め手となった。総合機械専門商社、地場でCM配信しており、知名度はある。
また、上場企業という社会的にも信用度の高...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
安定的に成長しており、優良な企業との取引が多かったことと、社員の方の人柄の良さが伝わってきたから。また、商社という業態から多くの人と接点を持つ...続きを読む(全217文字)
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様々な働き方があります。
しかし、配属先の部署によって大きく変わってくるということも言えると思います。全体的に雰囲気はとてもよく働きやすい会社であると思...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
特にありません
他の企業と遜色ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません
基本的にこのままでいいと思っていますが、中に...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
特にありません
女性の方は長く勤められているので、良い企業だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全70文字)
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女性ではありませんが、女性の社員の方は長く勤務されているので、とてもいいのだと感じました。上司の方もとても優しいです。ですが、厳しいです。続きを読む(全69文字)
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法人営業のため多くの人に浅く関わるのではなく、決まった人に深く関わっていくため、人間力の高い上司がとても多い。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
男性スタッフに比べると女性の事務員のスタッフであれば、休みがとりたいときに有給休暇を取得する事ができると思います。また、体調不良や子供の風邪な...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
営業の人で車を使いたい人はプライベートでも使っていました。
もちろん通勤でも使えます。
しかし事務職や技術職の人は当然専用の社用車は必要ないの...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
休みはきちんと休めます。メリハリがあり良いのでは無いでしょうか?仕事もとても楽だと思います。人によってはこんだけの仕事でいいのかと思うくらい楽...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
富士電機グループで安定している点
福利厚生がしっかりしている点
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって、業務量の差があるため、所...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
人は良い人も多いが、派遣社員の入れ替えや給料面の安さで、去る人が多い。
いい面は、良い運動になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
現場の大きさにもよるが大きい現場はかなり体力が必要となる。思い調理器具を持つのはもちろんだが、ずっと立ちっぱなしということもあるので体力が大事!!続きを読む(全79文字)
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【良い点】
入社理由:地元で働けるため。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に感じたギャップ:初期配属の際、本人の希望や通勤距離を考慮すると聞...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
オフィスインテリア、文具が好きで入ったので、大きなギャップはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネットワークやITの知...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
非常に働きにくい。
古い体質の業界で、メーカーが非常に強く、商社といってもメーカーのユーザーの間に立つ流通としての機能しかなく存在意義も希薄続きを読む(全76文字)
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【良い点】
何よりも住友電工の子会社ということもあり、安定はしていたと思います。また福利厚生も比較的充実はしていたように思えます。
【気になること・改善し...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
一階に食堂があったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
めちゃくちゃトップダウン手法だったこと。ただ、若くても、社長にしっかりと意見...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は風通しが良く、何事も柔軟に対応可能な会社であるという印象でした。実際に募集要項にもそのようなことが記載され...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
交通費が満額出る事。
急な予定が入っても、
休みが取りやすい事。
基本的な業務は決まっているので、
慣れたら働きやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全448文字)
会社名 | 株式会社南陽 |
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フリガナ | ナンヨウ |
設立日 | 1953年8月 |
資本金 | 11億8100万円 |
従業員数 | 508人 |
売上高 | 379億9100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 篠崎学 |
本社所在地 | 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目19番8号 |
平均年齢 | 41.7歳 |
平均給与 | 628万円 |
電話番号 | 092-472-7331 |
URL | https://www.nanyo.co.jp/ |
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