熊本地所の評判・口コミ一覧（全27件）

【良い点】
阿蘇に保養所があります。熊本地震の後に行ったことはありませんが、宿泊施設やバーベキューやピザを焼いたりする設備があります。
【気になること・改...続きを読む(全186文字)

【良い点】
入社した当初から比べると給料は増えたかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関しては会社の利益が出ているにもかかわらず、...続きを読む(全188文字)

【良い点】
賃貸仲介がメインとなっており、店舗の立地も良いので、多数のお客様が来店します。営業のスキルを磨きたいと思う方であれば、勉強できると思います。本...続きを読む(全176文字)

【良い点】
熊本県内で多店舗展開しており、若い社員も多く活気がある。社員同士のコミュニケーションも良く、話しやすい雰囲気がある。賃貸仲介がメインなので一件...続きを読む(全157文字)

【良い点】
社員同士の仲間意識はあり和気あいあいとしている。年齢が若くても店長などに昇格できることもある。売上が目標に届かないと殺伐としてくるが、それは他...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ここまでいい点が思い浮かばない会社も珍しいくらいにいい点がありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもって誹謗中傷というのかは...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ボーナス無しで収入は基本給+インセンティブなので繁忙期はそこそこ稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験者歓迎です。
むしろ同...続きを読む(全184文字)

【良い点】
お部屋探しのお客さんと物件のオーナーの双方の要望を聞き契約がうまくまとまった時はすごくやりがいを感じる。
オーナー営業や管理業務、売買契約、建...続きを読む(全183文字)

【良い点】
特にない。残業代も出ないし、社員の得になるようなことは何もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく気になることは、タイムカード...続きを読む(全216文字)

【良い点】
社長の方針がコロコロ変わるが、それを指摘すると激怒される。
意見を求められる場面で、本当に意見を述べると激怒される。
とにかく、社長自らが社員...続きを読む(全220文字)

【良い点】
ほんとに何もない。一年間はボーナスもない。毎回朝礼で顔合わせがあるのだが一週間に一人づつ辞めさせられていくイメージ。売り上げがすべての考え方。...続きを読む(全502文字)

【良い点】
年収は高くはありません。普通です。
エイブルネットワークのフランチャイズだからでしょうか。熊本の賃貸メインの不動産会社の中では、管理物件の数は...続きを読む(全158文字)

【良い点】
当たり前ですが役職で基本給が違います。ただその基本給が明確に全体に通知してあるため目指すところがわかりやすい
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)

【良い点】
あいかさたなはまやらあかさたなはまやらあかさたなはまやらあかさたなはまやらあかさたなはまやらあかさたはまなあらやさたやまさたらまはたらまなたは...続きを読む(全158文字)

【良い点】
不満の矛先が会社に向いているため、社員が団結しています。
入っては辞め、入っては辞め、たくさんの人と知り合えます。
次こそは下調べをして、しっ...続きを読む(全176文字)

この会社に先はない。環境の悪さから有能な人材が流失しまくっている。故に成長するわけがない。社員みんなが転職考えている。今はエイブルの看板と今までの社員の血...続きを読む(全125文字)

半年に一度査定があり、評価が行われます。売上が良いときはボーナスが多いときもありますが、売上に左右されるところも大きく、年収は変わります。役職に就いても売...続きを読む(全193文字)

前社長がトップにいた時は社内の空気はまだよかったように感じた。今は会長が社長となり、会社を盛り上げようとされてますが、社員の方はどう思っているのでしょうか...続きを読む(全187文字)

安定所の求人票では、「大工」だった。「大工」は経験あるし面接を受けに行った。しかし1人で1件立てることができないため面接の時に事情を話した。
しかし、入...続きを読む(全208文字)

社長というか会長ですが、75歳位とかなりの高齢です。そのせいか全てこの人の鶴の一声で全て決まっていく所謂ワンマン企業。考えも古く昭和風の精神論(エイブル流...続きを読む(全217文字)

社内教育が皆無。人に聞きまくるかやって間違えながら覚えるしかない。常に社員のみんなが次の仕事を探してハローワークのサイトを見ている。まわりもどんどん辞めさ...続きを読む(全208文字)

新しい人を入れて、売り上げが悪ければ囲って仲間外れにして切り、また新しい人を入れるといった印象。実際私が入ったときも入れ替わりで1人辞められてました。なの...続きを読む(全178文字)

出産育児休暇などはまずありません。会長の考えで結婚したら依願退職届を書かせるというのは決まっているみたいです。格好にも変なこだわりがあるようで、髪を染めた...続きを読む(全290文字)

地方の支店は比較的早く終わるらしいが、都市部は平均2、3時間サービス残業。熊本地所にはタイムカードが存在しないため自動的にサービス残業となる。繁忙期は夜中...続きを読む(全225文字)

まずまともな社員教育などはない。トレーナー的な先輩が付くがその人次第である。聞いた話ではある人に付いたトレーナーはすぐに教えることをしなくなり、仕方なく周...続きを読む(全167文字)