この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給時期が決まっているわけではないので、状況に応じて柔軟に評価が反映されるしくみになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基準が...続きを読む(全90文字)
株式会社ニューフォース 報酬UP
属性 |
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【良い点】
昇給時期が決まっているわけではないので、状況に応じて柔軟に評価が反映されるしくみになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基準が...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
GLAの本を毎朝読み上げしてから業務を開始するなど、ぎょっとするような習慣が当たり前に行われている。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
自分で計画的に進めていれば特に上から決められることはない。突発的な仕事が入る場合があるので、余裕をもつ必要がある。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
いろいろなジャンルのWEBサイトに関われるので、幅広い知識が身につきます。新しい技術の習得については会社も応援してくれる体制です。セミナーなど...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
産休取得実績がたくさんあり、女性は働きやすい環境です。パートさんの勤務時間もわりと考慮してもらえるので、特定の曜日や時間にお休みをもらうことも...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
顧客企業のジャンルが幅広いので、いろいろな仕事や業種のデザインを経験できます。顧客との距離も近く、慣れてくれば直接提案させてもらえます。
【気...続きを読む(全212文字)
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いい意味でも悪い意味でも家庭的です。経営者の独善的な判断に踊らされて、短納期に対応したり、怒らせた顧客をなだめたりする事などは日常茶飯事でした。ただ休暇に...続きを読む(全150文字)
会社名 | 株式会社ニューフォース |
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フリガナ | ニューフォース |
設立日 | 1996年9月 |
資本金 | 300万円 |
従業員数 | 8人 |
代表者 | 尾上昌人 |
本社所在地 | 〒470-0155 愛知県愛知郡東郷町白鳥1丁目3番地1 |
電話番号 | 0561-38-5619 |
URL | https://newforce.co.jp/ |
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