テクノロールの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
毎年1回昇給があるが、評価制度について曖昧。上層部に気に入られた人が昇進している様子。スキルや売上も大切だが、それよりも人間関係が大きく影響し...続きを読む(全85文字)

【良い点】
印刷業界が縮小傾向にある事から異業種にも挑戦している事。
ただ、売上の大半が未だ印刷関連にある為、すぐには潰れないにしても衰退しているように感...続きを読む(全275文字)

【良い点】
自分のやりたいことにマッチしていれば毎日やりがいをもって仕事が出来ると思う。しかし、挑戦したいことも上司によっては簡単に跳ね除けられてしまう場...続きを読む(全132文字)

【良い点】
大手企業との繋がりもあり海外にも仕事があるのとオリンピックまでは忙しく仕事がありそう
毎年利益が出ている会社なのでまだ当分は大丈夫だと思われる...続きを読む(全181文字)

【良い点】
製造は課長職より下の人たちは残業代がでるのでやればやるほど残業代で稼ぐことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業自体が半強制的...続きを読む(全185文字)

【良い点】
製造部は残業代が出る。
残業の際は毎日上司に何時まで残業するかを届け出ないといけない為、報告する側もされる側も結構な手間だと思う。
【気になる...続きを読む(全183文字)

【良い点】
140名ほどの規模の小さい会社ながら、海外へ積極的に売り込んでいこうという姿勢はとても強いと思います。海外との技術提携先も拡大していっています...続きを読む(全197文字)

【良い点】
社風が古く、根性論、精神論で物事を進めようとするところがあり、仕事が終わるまで残業すべきという方針です。また、中途採用が多いのですが定着率が悪...続きを読む(全192文字)

【良い点】
だんじり祭などに参加されている方は、お祭り行事を優先できます。泉州の方が中心に集まっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
印刷業...続きを読む(全335文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあまりアテになりません。理解不能な人事異動が時々ありました。残業は非常に多い部署と定時で帰れる部署とがあ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
福利厚生は一般の上場企業並みに良いと思われます。毎年3万円の旅行や自己投資への補助金制度があります。続きを読む(全56文字)

【良い点】
飲み会等少なく強制されることない、無駄な付き合い等ないのでそういう人間関係の煩わしさは感じない
社員寮は格安で入れるのはよかった
【気になるこ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
人事部員も把握できないほど細かく福利厚生の規則は定まっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助やその他の手当は、非常に細かく...続きを読む(全243文字)

【良い点】
飲み会の補助がたくさんあるので、飲み会大好きな人にはよいかと。
住宅補助もちゃんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲みニケーシ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
東証プライムなので、福利厚生については充実していた。コロナ禍により方針が変わったようだが、英語学習、技術教育など多く支援があった。また、反応性...続きを読む(全191文字)

【良い点】
住宅補助があり、営業車両も家の近くの駐車場を借りれるので直行直帰ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては住宅補助が十分...続きを読む(全85文字)

【良い点】
住宅の補助などは無かったと思います。副業は申請がいりますが可能でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前までは社員旅行がありまし...続きを読む(全100文字)

【良い点】
他社に比べれば良い方だと考える。
扶養家族、1人目が２万円、2人目以降1人につき1万円の補助が出るため、家族手当は手厚いイメージ続きを読む(全70文字)

【良い点】
住宅補助や転勤に関わる費用などの福利厚生は非常に手厚かったです。年収に含めればかなりの額になると思います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
少しは風通しよくなったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
相談役がかなり曲者で本来会社の経営について横槍を入れてはいけないはずだ...続きを読む(全88文字)