この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職や、支店長などもおりスキルアップしたい人にはやりがいはあるかもしれない。最近では女性営業マンとして営業に出てバリバリ働きたい人には...続きを読む(全194文字)
都留信用組合 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、都留信用組合の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に都留信用組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職や、支店長などもおりスキルアップしたい人にはやりがいはあるかもしれない。最近では女性営業マンとして営業に出てバリバリ働きたい人には...続きを読む(全194文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2020年1月10日在籍時期:2017年頃
投稿日:2022年4月22日【良い点】
賞与前の時期に上司との面談を行っていた記憶があります。事前に目標を立てて目標を達成できたかどうかの振り返りなどをやっていたような記憶があります...続きを読む(全166文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2016年6月19日【良い点】
残業代は全額支給でした。福利厚生も住宅手当で2万円支給されましたし、有給もとりやすかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
地域の個人、法人の営業をするが、基本的に田舎で優しく人懐っこい人が多く家族のように接してくれる人も多い。教えてもらえることも多くお客様に助けら...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
地域的には最低限貰えていると思う。残業代もしっかり出ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業として営業成績を上げたとしても給料...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
営業店によるが週の半分は定時(17時)で帰宅することができる。休みに関しては年に一度、一週間の連続休暇があること。それから誕生日休暇というのも...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
先輩や上司に金融機関の未来について伺ったところ、口を揃えて都留信用組合に限らず金融機関自体に将来性はないと言ってい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
まったくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性がない。ここ最近金融業界は低金利が長引き、利息収入が減少している。今までそこに頼...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
資格を受ける体制は整えられていると感じる。必修以外は自分のスキルアップのために受ける資格を選んで受験でき、資格によっては合格すると社内回覧に掲...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
地域の企業、個人に密着した営業が出来るので生の声を聞けて提案できる。地元なので親近感が湧きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
営業職に関しては、山梨の企業では水準は低くはない。むしろ少し高いと感じる。安定はしていると感じる。年数に応じて段々と年収も上がっていく。
【気...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
地域に密着しており、地元の方から愛される。また山梨ではシェアが高いため、知名度は高い。富士吉田市を本拠地としており、富士吉田市では利用者がとて...続きを読む(全178文字)
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ありえない目標を設定され、目標を達成してもしなくても給料に直接反映されるのはごくまれでモチベーションがあがらない。預金や、融資、保険、国際、投資信託等獲得...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
頑張っている女性は役員からお菓子がプレゼントされていた。基準がよくわからないが…
【気になること・改善したほうがいい点】
詳しくはわからないが...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
基本的に女性は支店にもよるが事務作業に専念できるところも多いように思います。細かい計算、オペレーション、事務処理が求められると思いますのでそれ...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昔ながらの体制なので、お茶だしなどは女性がやらなければならないという風潮がある。窓口は女性職員が多いの...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
男女差別はなく、重いものなどは男性が助けてくれたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
突然の具合が悪くなった時など役職が付くと無...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の外回りはすごく評価されどんどん資格があがっていき、外回りの手当てもついている。中にいる女性はあまり評価されない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性管理職も多く、家庭を持っている方も多いため、働きやすいと考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多く、可能性のある場所の候...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
支店次第ですが、周りは先輩が優しく面倒見てくれる人たちもいました。しかし、バタバタと忙しそうにしてる人が多く、常にぱらついている雰囲気でした。...続きを読む(全440文字)
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【良い点】
産休育休を取得しやすいようで、利用して仕事を続けている職員の話を聞いたことがありました。
女性でも役職について働いていらっしゃる方がいらしたの...続きを読む(全552文字)
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【良い点】
育休産休を積極的に取られている。
また、女性の管理職もいるため
キャリアアップしやすいところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性の役職者、管理者が一定数配置されている。評価制度について一定のルールが設けられており男女差が無いように努めていると感じる続きを読む(全68文字)
会社名 | 都留信用組合 |
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フリガナ | ツル |
設立日 | 1952年3月 |
従業員数 | 327人 |
決算月 | 3月 |
本社所在地 | 〒403-0004 山梨県富士吉田市下吉田2丁目19番11号 |
電話番号 | 0555-22-2131 |
URL | https://www.tsurushinkumi.co.jp/ |
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