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【気になること・改善したほうがいい点】
早出があると聞いていなかったのに、実際に入ったら、皆んな早出をしていた。強制ではなかったが、みんなしてるから、断...続きを読む(全167文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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三協の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三協の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社三協で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三協の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.1
- やりがい
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2.2
- 年収・評価
-
2.4
- スキルアップ
-
2.4
- 福利厚生
-
1.9
- 成長・将来性
-
3.1
- 社員・管理職
-
1.9
- ワークライフ
-
1.3
- 女性の働きやすさ
-
2.4
- 入社後のギャップ
-
1.4
- 退職理由
-
2.2
三協の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
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- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
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三協の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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全3件中3件表示
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
デザインができるという求人で入社も、実際はデザインの部署自体がこれからできるという状況、結局デザインの部署は立ち上がらずにオペレーターとして勤務すること...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社長は魅力的な人物に映りました。しかし、健康食品部門を統括しているのは別の人物で、そちらは度重なるお家騒動。社員同士のパワーゲーム<中傷,密告等、、、>...続きを読む(全164文字)
全3件中3件表示
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【良い点】
健康食品の受託製造の仕事で、やりがいとしては店に並んでいる商品を自分たちが作っていると感じられることです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全154文字)
メーカー(化学・石油)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
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【良い点】
事務をしながらITに触れられる仕事だと思い、自分の知識やスキルを増やしたく入社した。実際に期待以上の勉強になった。続きを読む(全63文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
三協の 会社情報
| 会社名 | 株式会社三協 |
|---|---|
| フリガナ | サンキョウ |
| 設立日 | 1963年5月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 392人 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 石川俊光 |
| 本社所在地 | 〒417-0061 静岡県富士市伝法573番地の13 |
| 電話番号 | 0545-22-2558 |
| URL | https://sankyohd.com/ |
NOKIZAL ID: 1408302
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