この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い、休みが少ない。上司がかなりパワハラ気質。新卒で入っても大体3〜5年で辞めていく人が多い。続きを読む(全74文字)
株式会社三協 報酬UP
社員・元社員による株式会社三協の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三協で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い、休みが少ない。上司がかなりパワハラ気質。新卒で入っても大体3〜5年で辞めていく人が多い。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職する際に気にかけてくれるいい人が多かった。なんだかんだ温かみのある人はいる。退職を考え出した時に、思い切っていろんな人とコミュニケーション...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
部署の人間関係は非常によかった。プライベートを重視する人が多く、飲み会も歓迎会のみだった。突発の休みもとりやすく、部署内でフォローしあえる環境...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
自分の部署は社員や派遣、皆さんとても良くしてくれる方ばかりです。
楽しく仕事出来る時もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社員、派遣含め一部の人以外はとても思いやりがあり、和気あいあいと仕事できる。
仕事内容も面倒な事もあるが、慣れてしまえばやり甲斐があり大変では...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内で死ね、殺すと言った言葉が普通に飛び交い、職場環境が酷すぎると感じた。
40、50代や役職者からこのような言葉...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
商品に力を入れてるみんなわりと仲は良い方に見える女の人が多くて細かいところは気がつくのは良いとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給与は、中小企業にしhてはもらえてるほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善すべき点、したい点が皆それぞれあるのですが...続きを読む(全187文字)
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業績悪化によるものです。
給料も遅れたり、分割で払われたりといったことが何か月も続きました。
それでいて儲けにならないような仕事ばかりを長時間こなすこと、...続きを読む(全120文字)
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一社員からすると、上の役職者たちの話し合いが足りないのか、言っていることがメチャクチャ
いわゆる家族経営らしく、会社と家庭の境界線が曖昧な雰囲気
産休...続きを読む(全156文字)
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休暇がポイント制になったためです。有給、遅刻、早退等が全てマイナスポイントとして計算され、それが報酬に反映される旨が各部署に張り出されました。また、お家騒...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
女性の給料は低いという話はよく聞きます。評価制度については細かく項目があり、勤務態度もそうですが、会社行事に参加しているかなどもみられます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
健康食品の受託製造の仕事で、やりがいとしては店に並んでいる商品を自分たちが作っていると感じられることです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
サプリメントの需要は年々高まってきているので、将来性はあると思う。現在機械化を進めようと経営陣は頑張っているらしい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
スキルや経験は積めると思う。また、外部の勉強会に参加する機会も多い。入社したばかりの頃は指導員がつき、マンツーマンで業務について指導がある。基...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなり高圧的。無視や舌打ち、怒鳴るのは当たり前。上司の指示を仰がないとできない仕事もあるのに仕事にならない。指示を...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
産休育休はどんどん取得している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は主任以上にはなれず、タバコも禁止。男尊女卑な傾向がかなり強い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
自分の手掛けた書籍やチラシなどが店頭に並んだり、目の付くところにあると、やってきて良かったなと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有給休暇は、とりやすいです。理由も聞かれず、申告すれば大抵取得できると思います。育児休暇から復帰する方も多いと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
OJTほどのことでもないが、先輩がだれが教えるというのをある程度決めて、マンツーマンで教えてもらえたりすることもある。
【気になること・改善し...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
安定した需要があります。日本では頭打ちのような気がしますが、海外には需要がまだありそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語を話...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
引き止めはあったが将来を心配してくれたようなので優しさは感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤や現場作業員に対する明らかな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
退職に迷いは無かった。多少の引き留めはあったが、すんなり辞められた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。すんなり辞められま...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
割と関西では有名で大企業なので、退職手続きも手順がしっかりとあり、スムーズに退職できた
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で、仕...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
単身赴任でしたが、退職関わる期日の案内もキチンと有りましたした。
【気になること・改善したほうがいい点】
早期退職制度と言っても、対象の社員の...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ほぼ毎日、トラブルがあっても課長が定時で上がるので残業時間はみんなイキイキして仕事をしている。課長がいなくなると仕事の効率も格段にあがるので体...続きを読む(全527文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係がすでに崩壊していた
上司のその日の機嫌でパワハラを受けたり理不尽にすごく怒られたり...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
早期退職の際は年齢に応じて割増の退職金が出る。
やめることに関してはハードルが低い(引き止められたりはない)
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
大体定時で上がれる事と、有給も取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は会社が変わり、少しマシになった様だが、当時は...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
早期退職の募集や、コントラクト増加による経営基盤が信頼できなくなったため。また、管理者愛情も会社の方針に不満を持っていて、決して良い雰囲気とは...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
給料は比較的な良いと思います。福利厚生もしっかりしてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラを推奨している会社です。管理職も部...続きを読む(全242文字)
会社名 | 株式会社三協 |
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フリガナ | サンキョウ |
設立日 | 1963年5月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 392人 |
売上高 | 103億円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 石川俊光 |
本社所在地 | 〒417-0061 静岡県富士市伝法573番地の13 |
電話番号 | 0545-22-2558 |
URL | https://sankyohd.com/ |
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