この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
専門的なスキルアップに対しては、遅ればせながら色々な制度が使える。その間の保証も資格によっては整っている。
しかし、母体の学校のシステムが古い...続きを読む(全181文字)
社会医療法人同仁会 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、社会医療法人同仁会のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に社会医療法人同仁会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
専門的なスキルアップに対しては、遅ればせながら色々な制度が使える。その間の保証も資格によっては整っている。
しかし、母体の学校のシステムが古い...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修回数は数多く、他の部署や職場と合同で集まって実施することが多い。
新人職員にとっては経験を積む分には貴重な良い経験でもある。特に他部署や違...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
基本的には優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって忙しさに差があるが、明らかに人手が足りていないのに補充をしない...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
4月入職の場合は一週間ほど法人の歴史や理念を、管理職がチューターとなってグループ形式の研修があります
中途採用の場合はすぐに所属部署に配属...続きを読む(全251文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年2月8日在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年4月21日
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【良い点】
部署によって休みの取りやすさは異なるかもしれませんが、比較的取りやすいかと思います。
有給休暇の他に特別休暇や女性であれば月に一度生理休暇が使...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
ワークライフバランスがとりやすい職場環境だと思います。5年に1回のリフレッシュ休暇や夏季休暇など長期休暇が取りやすい環境で、趣味や旅行・家族サ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
生理休暇、産休・育休など医療機関として女性が多い職場で、女性が長く働き続けられる職場環境を整えるために取得がしやすい(ほぼ100%)と思います...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
やる気があれば大きな仕事を任せてもらえます。周囲の社員を巻き込んでいく力がある方は、どんどん仕事が舞い込んでくると思います。法人として法律を順...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
共済による医療費還付制度があるため、罹患じ時の受診するのにハードルが高くない。
スポーツジムの割引、混雑している時は抽選だが保養所を使用できる...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
子育てや介護、また自身が病気になったときには助かる制度が多い。だから長く働くことができる。
しかし、契約社員には当てはまらない。
正規雇用が大...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
福利厚生は良い。職場によっては、ワークライフバランスも良いが、当たり外れがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議、委員会が多すぎ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
事務仕事が主なためか女性の割合が多く、その為か産前産後休暇や育児等基本的な女性向けの休暇制度はある。女性の役員の方もおられるため昇進の壁もない...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
繁忙期を除いて有給申請は通りやすいのは良い。仕事のペースもある程度は自分で調整出来る。残業も普段は少ない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
無差別平等の理念があり社会的弱者の味方である。
産婦人科病棟での出産から緩和ケア病棟での看取りまで、寄り添う姿勢は持っている。
社会貢献活動は...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
電話のとり方から医療事務の知識まで、一から丁寧に研修をしてくれるため、医療事務の知識が0であっても問題なく入社できる。
【気になること・改善し...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
研修はとても多いです。別科の同期とも励みながらスキルアップを目指せます。プリセプターは正直人によりますが基本的に優しく懸命に見てくれます。シフ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
社員の教育はしっかりしている。異動があるので、マニュアルが充実している。資格取得に対して補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
部署によっては業界でも
かなりマニアックな知識を得られるかもしてないです。
教育体制はあまりよろしくないかもしれません。上司の背中を見て勉強す...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
環境が学術を重んじる環境だった為、業務に関することや、最新の知識を吸収しようとする意欲の高い同僚が多く、自身の自力を付けるためには最適な環境だった。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
3年ごとにローテーションがあるので色々な部署の経験が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩から仕事を教えてもらうだけなので、出来...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップについてはあまり期待出来ません。そのつもりで入社された方がいいです。会社側も個人のスキルアップに積極的...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
内部資格試験があり、取得すると職務等級に反映する。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく自分で業務処理要領等を読み込んで仕事を覚え...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
当時は毎週固定曜日で勉強会を持ち回りで担当し開催していた。原則、全員参加。
※今もあるのかは不明
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
全体研修などは基本的に勤務時間内にあるため参加できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会を夜勤明けの日にするのにほとんど強制参加...続きを読む(全87文字)
会社名 | 社会医療法人同仁会 |
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フリガナ | ドウジンカイ |
設立日 | 1958年11月 |
資本金 | 1681万円 |
従業員数 | 1,433人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 斉藤和則 |
本社所在地 | 〒590-0821 大阪府堺市堺区大仙西町6丁184番地2 |
電話番号 | 072-244-7260 |
URL | https://www.mimihara.or.jp/dojinkai/ |
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