ＩＨＡＲＡ　ＦＵＲＮＡＣＥの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の認識が誤っていただけの話なのだが、やはり建築系の職業にライフワークバランスと言えるものはない。交代制で休み...続きを読む(全99文字)

【良い点】
研修はかなり充実しており、一部血の気の多い職人もいるが、現場で育てようという気風は強く感じられた。ただ粗っぽさは否めない。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバランスに気を配るべき・・・と言いたいが、業界的にはどうしても難しく、むしろ気を配っている方なのかも...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ニッチな業界だし競合他社もそんなにいないので食いっぱぐれはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が入ってこない、入ってもや...続きを読む(全92文字)

【良い点】
仕事で必要な資格などは会社持ちで取らせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当がすくないのでもう少しあったらありがたい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
単身寮があるので独身の若い人にはメリットがある。退職金や確定拠出年金もあり老後への備えもそれなりにある。
年に一度作業着が支給される。
【気...続きを読む(全121文字)

【良い点】
工事がなければ比較的自由に有給が取れるし倉庫での作業はほとんどないので自分の道具の整備などしてのんびり過ごせる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全115文字)

【良い点】
現場に出れば現場手当のようなものがつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場工事があまりない月は手当てが少ないので給料が少なくなる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
大きな工事をやり終えたあとは達成感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな工事になると1ヶ月休みがほぼなかったり、毎日残業に...続きを読む(全83文字)

【良い点】
毎年昇給やボーナスがきちんと支払われるのでいいと思う。
出張に行けばご飯代にプラスで出張手当ももらえる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全120文字)

【良い点】
育児休暇の制度は整備されており、実際にこの制度を利用して職場復帰される方もいらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし...続きを読む(全199文字)

【良い点】
女性の方で優秀な管理職が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性女性に関わらず、しっかりと業務を適切に行なっていれば、評価さ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
男性と比べ女性はかなり残業も少なく会社でも大切にされるが、男はこうで女はこうというかなり古い社風が残っている。責任ある仕事は任せられるが、雑...続きを読む(全251文字)

【良い点】
女性管理職を増やしていこうという意識はあるように感じる。
育休も取る女性社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては...続きを読む(全111文字)

【良い点】
ハラスメントがまず少ないので、かなり働きやすいと思う。有給育休制度も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないのではないか。続きを読む(全79文字)

【良い点】
非正規からの積極的雇用をしており、女性の正社員も多かったです。男女共に育児休暇を取得する人が多く、リモートワークも推進されていました。意欲的...続きを読む(全158文字)

【良い点】
FPの資格を取れるまではいつまででも新人でいれます。
その人のペースで仕事ができるのは良いことだと思います。
産休育休にも手を入れており、取...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性は優遇されている印象がある。やめてしまう人が多いので、転勤先はある程度希望をきいて配属させている印象であった。ただし部署までは希望が通る...続きを読む(全224文字)

【良い点】
女性の方は営業、事務問わず、働きやすくなっていると思います。時短勤務や育休・産休など、積極的に取らせようという会社の方針がありました。
全体...続きを読む(全178文字)

【良い点】
事務仕事に関しては女性社員が多いため、働きやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場仕事に関しては男女格差が根強いため、よく...続きを読む(全100文字)