エイコーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【気になること・改善したほうがいい点】
複合機販売、リースは電子化の影響で衰退の一途である。
それに代わる事業の柱としてIT商材に力を入れているが、何か独...続きを読む(全102文字)

【良い点】
ある程度の福利厚生は整っていると思う。一般的な中小企業並。
退職金制度も（少ないが）一応ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産休・育休から復帰している方も多いので働きにくさはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休後はどうしても時短勤務での復帰が前...続きを読む(全115文字)

【良い点】
外部の業者に社内研修を委託している。
部署によっては業務内容の勉強会が頻繁に開催されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容...続きを読む(全157文字)

【良い点】
社内の雰囲気は良いと思う。仕事のスタンスややり方で意見が合わないことはあるが、人として心から分かり合えない人はいないと思う。
仕事内容に不満は...続きを読む(全176文字)

【良い点】
家族手当がありました。
妻、1万　こども一人につき7千円
子供が多い家庭もちの方はそれだけで年収があがります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全161文字)

【良い点】
手を上げたらなんでもやらせてくれる風習です。
新しい技術は自ら勉強して取り入れることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長...続きを読む(全100文字)

【良い点】
総合商社なので、色々な商材を学べたり、様々なお客様と関われるため、たくさん学びがあると思います。
臨機応変さが求められたりしますが、それも経験...続きを読む(全92文字)

【良い点】
資格取得制度があり、指定の資格を取ると給与upに繋がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって決められた資格しか手当が出な...続きを読む(全99文字)

【良い点】
産休育休を取得し、戻って来られる方が増えたように感じます。
時短勤務や定時上がりでやりくりされています。
休みも比較的他社よりは取りやすいと思...続きを読む(全120文字)

【良い点】
フレックスタイムとリモート勤務の掛け合わせて割とルーズに仕事ができます
育児家庭などには非常によい環境でした
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全271文字)

【良い点】
部署にもよるが、ワークライフバランスは良いと思う。コアタイムありのフレックス制度や有給取得奨励日などがあり、ホワイトに働くことができる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
担当している顧客によるが、帰宅はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によって大きくワークライフバランスには差が生じる。また...続きを読む(全94文字)

【良い点】
家族の体調不良などの際には有休消化を非常に取りやすい。リモートワークもしやすく、自分自身でマネジメント出来る。続きを読む(全61文字)

【良い点】
休日はしっかりしている。
年間休日130日ほど。
しかし、実際には計画有給として有給消化される以外で自由に有給利用は難しいため、バランスが決し...続きを読む(全221文字)

【良い点】
土日休みでゴールデンウィークとお盆と年末年始に休みがある
給料が給料日にきちんと支払われる
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴールデン...続きを読む(全184文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスが取りやすく、有給も簡単に取得できる。
ただ、土曜日も出勤しなければならない時もあるので要注意続きを読む(全67文字)

【良い点】
定時退社日の設定：従業員の適切な労働時間管理を促進しています。
連続有給休暇取得制度：長期休暇の取得を奨励し、従業員のリフレッシュを支援してい...続きを読む(全381文字)

【良い点】
会社としてホワイト企業をめざしている。残業時間の管理などしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
遠方の現場でも朝8時には到着してG...続きを読む(全170文字)

【良い点】
事務職は比較的有給は取りやすいです。半休制度もあるので平日にしかいけないところは行きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)