ファルコンの新卒採用・就職・企業情報

【良い点】
年収：平均よりも20%低め
→年俸制を採用している為1年で5千円程度しか上がらず賞与制度はなし（年俸を16等分して夏冬に2ヶ月分は支給される）...続きを読む(全199文字)

【良い点】
目標や目的があり、それなりの知識がある人なら問題なく働ける職場であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数が少ないところが経...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前には将来的にはゲーム事業を行っていきたいという説明があったが、実際に行っていた仕事は主に遊技機系・オーサリン...続きを読む(全172文字)

【良い点】
忙しい時期でなければ自主研究として、自分のスキルアップに時間を使えることがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の研修などの...続きを読む(全177文字)

【良い点】
年に二度ほど社員同士で評価しあう制度があり、それを参考に査定がおこなわれていた。他の社員からは内容が知られないため普段報告できないこともその機...続きを読む(全217文字)

【良い点】
局のゴールデン番組、かつバラエティーへの配属が中心のため、誰でも知っている有名番組に携わることができる点が魅力。ほとんどの時間テレビ局で過ごす...続きを読む(全269文字)

【良い点】
私から見てレベルの高い技術者が多くいる会社でした。30代40代がメインで働いていますが、若手にも多くの裁量を与えられます。業務は幅広く、たくさ...続きを読む(全179文字)

テレビ局への常駐となるのだが、当社の勤務時間というよりもテレビ局の勤務時間が非常に長く、ワークタイムバランスを保つことが困難だったため。
待遇は制作会社...続きを読む(全155文字)

年功序列的な昇給があり、コンスタントにコツコツあがっていく印象。
人事考課については多少あいまいな点が見られるが年功序列なので問題なし。
年配者が多い...続きを読む(全154文字)

いわゆる古株の社員が多いため、新規参入企業と比較をしていった場合、若干スピードの遅さ、
判断の遅さを感じることはあるかも?
とはいえ知識は豊富なスタッ...続きを読む(全153文字)