この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
好きな映画にかかわれる。社員割引の制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人に入れ替わりの激しさ。教育コストが高い。難しさを感...続きを読む(全84文字)
株式会社ローソン・ユナイテッドシネマ(旧:ユナイテッド・シネマ株式会社) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ローソン・ユナイテッドシネマの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ローソン・ユナイテッドシネマで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
好きな映画にかかわれる。社員割引の制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人に入れ替わりの激しさ。教育コストが高い。難しさを感...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても映画館の性質上
立場が弱い。ヒット映画が出ても儲けは配給などに流れてしまうし、映画館自体が斜陽と言っていい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
某大手映画館とは一風変わった雰囲気や立地にあるのが良いと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、発展した街にはあまり見...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はネットフリックスやアマゾンプライムなどで手軽に家で映画を楽しめるので、わざわざ足を運んで映画を観たいって思う...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
全てのシネマコンプレックス運営会社に当てはまることと思いますが、時代はネットサービスの充実により、定額制サービス...続きを読む(全280文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々なメディアが出ている中で映画館の来場者数が減るかのように見えるが、臨場感と感動を味わえるのは映画館でしか味わえないので、衰退することはな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
映画業界自体はなくなることがないので、長く働きたい方にはおすすめです。
大手会社の傘下になっているので、倒産の心配は殆どないかと思います。
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
安定しています。ローソンに買収されて、大崎に本社が移転しましたが、オフィスと環境とすべて、良くなりました。将来的に今よりもっと、成長する会社...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
近年は積極的な施設投資や店舗開発を行っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗開発に力を入れているものの、立地の良い物件は他...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
本部が大きな後ろ盾もあり、将来安泰かな。
福利厚生面なども、他サービス業の中ではましな方かも。
しかし無意味な転勤が多いのも魅力??1人だと...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
親会社からの売却があり現在は安定しているように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社含めて増え過ぎた映画館。大型テレビレ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
IMAXの導入や4DXの導入など時代に合った劇場運営をしており、都心ではなく、少し離れた郊外に劇場を展開しているので、競合他社に追いやられる...続きを読む(全180文字)
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新しい支店を全国に展開していて将来性は高い。しかし、人の流動性も高くなかなか、その場所で順応できる社員は少なく、現社員が全国にとびまわり、人材育成に課題...続きを読む(全151文字)
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IMAX社と提携し他社と違う個性を公言しており、IMAXに関連した事業のコンテンツをどれだけ広げていけるかが課題だと思います。
また親会社が変わり従来の...続きを読む(全158文字)
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サイトマネージャーとして働いていました。同業他社もそうだと思いますが、繁忙期、提供する作品の内容で動員がかなり変わるので、支配人と密なコミュニケーション...続きを読む(全152文字)
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他のライバル企業の採用情報や実際に利用した感想を比べてみてもだんぜんおススメできます。これからもきびしい時代はつづくと思いますが今や数少ないエンターテイ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
接客でお客様に喜ばれたり、客単価UPに貢献できた時はやりがいを感じる。映画館が職場というのも映画好きにはたまらないと思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
完全週休二日制で有休消化率も100%
シフト制なので休み希望も通る。
仕事終わりに映画も見れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
上司や社員はみなさんが優しく、困っていることがあれば助けてくれる方が多かった。劇場によってはスタッフも多く、コミュニケーションを積極的に取れ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
様々な業務があるため、従事していれば多くの経験ができ、必然的にスキルアップにつながると思う。また、必要な資格取得にも積極なので良いと感じる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
真摯に話を聞いてくれ、次のステップに行くことを応援してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人や職場環境は良いが、業務の負担量や...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
性別問わず、実績やチャレンジを多くしている方は評価をされると感じる。
女性も男性も育休は取っていたし、働きづらさは無いと思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
研修が100時間以上あるため、初めてのバイトの方でも安心して働くことができる。
研修が終了してもしばらくは気にかけてくれる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
学生が半数を占めているため、卒業とともに退職する人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの人数も多いためそれなりに...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
週に一度のシフト提出で、希望も通りやすいため、自分の予定を立てやすく働きやすい
また、急に休むとなった場合も休みやすい
【気になること・改善...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
アルバイトとマネージャーの距離感が親しみやすく、意見が言いやすく働きやすい。
また、定期的に面談があり、そこで不満や意見などを聞いてくれたり...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
海外に出店しており、またまだ伸びしろがある会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内の事業では、抜本的な取り組みが無い...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スポーツ産業自体がだんだんと高齢者のものになってきていて、若者が求めるフィットネス業界のあり方とは大きく異なる点続きを読む(全76文字)
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【良い点】
いろんなシステム導入する努力はしている、
【気になること・改善したほうがいい点】
手数料等管理費についてもう少し考える必要があるという消費者...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ゲームセンターなので無くなることはないと思う。店舗が増えれば増えるほど人手が必要なので採用人数は増えると思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
会社として新しい事業に挑戦していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の中で事業拡大していること。店舗も人数がギリギリで...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍でかなり左右されていたため、今後もこう言った未曾有の事態があった際にどう対応していくか、働いている人を守...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現状維持が精一杯。
店舗数が増えない限り、ポストは出てこないので、職位が上がらない。
よって、年収も増えない。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ゴルフ会員権の仕事のため、斜陽産業にあたると思う。ゴルフはしても会員権を購入する人は減っているため、今後売手ばか...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
ボートレースという競合が少ない事業の収益が続いていくことは良いと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社である京浜急行電...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
同年代も多くお互い切磋琢磨しながら働ける環境なのでとても良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に魅力を感じる点はなかっ...続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社ローソン・ユナイテッドシネマ |
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フリガナ | ローソンユナイテッドシネマ |
設立日 | 1999年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,900人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 渡辺章仁 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目11番2号 |
電話番号 | 03-6417-0600 |
URL | https://www.unitedcinemas.jp/index.html |
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