中央コンタクトの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全26件） 2ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが女性スタッフなので融通はききます。産休育休制度もありますが、復帰されて働く方は少なかったように思う。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給しているのかどうかもわからないほど少ない。昇給するための試験や研修などあれば良いが、それもない。スタッフのモチ...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長の上のブロック長になると途端に激務になる。ブロック長としての仕事をしながら人員不足の場合は店舗にもヘルプに行か...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取るためには自分で穴を埋めるための人員を確保しなければ取れない。基本的に人員不足なので、非常に困難だった。急...続きを読む(全97文字)

【良い点】
2年か3年ですぐに店長になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのための研修制度は店舗で映像を見て試験を受ける社内資格の...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特筆すべき福利厚生はまったくありません。交通費は全額負担だったように思う。家族の引っ越し費用の負担はなかった。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人員不足。もっと社員を採用すれば店を回せるのに、なかなか採用されない。だから少ない店長や社員が激務になり辞...続きを読む(全82文字)

【良い点】
提案した商品でお客様に喜んでもらえた時はやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売員と眼科スタッフは分けた方がいいと感じる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
パートやバイトではシフトの融通がききやすく、柔軟に対応してもらえるため働きやすいと思います。
アルバイトだったので有給も全て消化することができ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
基本的に週末や繁忙期は残業が発生しやすい環境です。平日の時間調整ができればワークライフバランスは改善されると感じます。店舗にもよると思いますが...続きを読む(全94文字)

【良い点】
視力は人間の生活の中でもっとも重要な機能の一つであるので、その視力に携わり商品知識や検査技術を高めていくスタッフが集まれば自ずと業界No.1に...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げも年々減っていてとても厳しい状況。あと10年後に会社が残っているのかの未来予想図が描きにくい。続きを読む(全71文字)

【良い点】
株式会社フタバスポーツは、スポーツ用品の販売において独自のサービスと品揃えで顧客から高い評価を得ています。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全196文字)

【良い点】
潜在需要は多くあり、将来性は大きいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合が多く出てきており、解約が多発。選ばれ、継続されるため...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
収益率が低いためか、社内での設計請負部門、教育部門を新設拡大する意欲がまったく無いため、高齢者になり、派遣先への雇...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
M&A前に一緒に働いていたメンバーはほとんど退職し散り散りになってしまった。残った人も数人知っているが、前職でもヘ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
最近までは近隣にドラックストアのない街が多くありそのような町の店舗はうまく行っていたが最近は近隣...続きを読む(全109文字)

【良い点】
無借金経営なので、経営基盤が非常に安定している。潰れることは恐らくないので安心。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも保守的志向...続きを読む(全129文字)