関西急送のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
会社の社員以外にも、パートさんやアルバイト、納品業者や管理会社など様々な関係者とコミュニケーションを取らなければ仕事にならないので、人間的に...続きを読む(全126文字)

【良い点】
痩せます。走ったり歩いたりが多いので。
【気になること・改善したほうがいい点】
一日中歩いているので休みまで動く気になれません。
大体1万3...続きを読む(全92文字)

【良い点】
残業が多いので、1年目からでもそこそこ年収はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が余裕で45時間超える。昔は毎月6...続きを読む(全120文字)

【良い点】
退職金があります。
組合が強い感じがします。賞与に関しては上がるように頑張ってくれていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利...続きを読む(全88文字)

【良い点】
数十人のパート・アルバイトの方を自分の裁量で担当エリアを振り分け、どれだけ円滑に仕事を進め終わらせるかを常に考え続けなければいけないので社会...続きを読む(全181文字)

【良い点】
女性でも体力とメンタルさえあれば何とかなります。
もし構内作業員として入社したなら、アルバイト・パートとどれだけ良好な関係が築けるかがポイン...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい社員が中々入って来ないので、既存の社員の負担がどんどん増えていってます
新入社員が入って来ないのは仕方ない...続きを読む(全108文字)

【良い点】
残業が多いので、給料がそこそこある。
入社一年目から年収で400は超える。ボーナスも年二回の20万程度×2回。休みは希望を出せば大体通る。
...続きを読む(全205文字)

【良い点】
年間休日が96日と少なく、忙しい時は更に減る事になる。が、規定が変更となり新入社員は108日休めるようになった。既存の社員も数年後には108...続きを読む(全213文字)

【良い点】
年収は中型免許のみで働けるにしてはかなり高め。内容も出来上がったカゴ車を積んで店舗で降ろすだけなので、力も必要無い。
回る店舗も2〜5店舗で...続きを読む(全184文字)

【良い点】
教育は充実している。
なんなら、ありすぎるくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの教育が自分に向くのかわからない。
アナウンス...続きを読む(全109文字)

【良い点】
積極的に資格等を取得できる。研修も適度に開催されていて、若手はスキルアップしやすい環境だと思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
教育に関してはアルバイト→契約社員までしか経験していませんが、優しい先輩社員が丁寧に教えてくれた記憶があります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
貨物の運行管理者取得が、ステップアップ条件のようでした。その他は特に求められているものもないようでした。続きを読む(全58文字)

【良い点】
何ヵ月かに1回は研修を実施していただける
【気になること・改善したほうがいい点】
物流に関する基礎知識などの研修はほとんどなく、見て学ぶスタ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
普通免許でトラックに乗れるので18歳くらいの人でもトラックに乗れるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップはないので大...続きを読む(全97文字)

【良い点】
家具の梱包方法などが学べる。運転が上手くなると思う。慣れではあるが。直接お客様と接するのでコミュニケーション能力は高くなると思う。
【気にな...続きを読む(全147文字)

【良い点】
運送業が初めてな方とか女性は独り立ち出来るまできちんと教えてもらえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人間の意見を...続きを読む(全86文字)

【良い点】
いい点は特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
・毎日同じ事を繰り返すので、スキルアップはない。ここでの物流業の経験を活かして、...続きを読む(全114文字)

【良い点】
正社員に関しては入社後や半年後などに本社で研修などがあります。
また定期的に上司との面談があり、今の働き方や周囲の方についてなどその場で話す...続きを読む(全84文字)