大阪デリバリーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
評価次第で昇給がある。
1〜6月までの評価で昇給7〜12月までの評価昇給と年に2回ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあるが...続きを読む(全97文字)

【良い点】
和気あいあいとした雰囲気でみんな仲がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
閑散期と繁忙期の差が激しい。
閑散期は午後にはスタッフの仕...続きを読む(全240文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ新人の中でも、よくできそうな人に仕事が偏らないようにしたほうがいいと思う。仕事のミスや欠...続きを読む(全97文字)

【良い点】
かなり色々な業務に携わるため、勉強になることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が習得していないのにパートさんに教えてそのま...続きを読む(全170文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションが取れない社員がいる。声が小さく聞き取りにくいが上司なのでかなり指摘しずら...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がない。
昇給は基本半期に1000円程度となり、なかなかモチベーションがあがらない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
人間関係はどちらかというと良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションが取れない。
情報がなかなか入ってこない...続きを読む(全90文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ノー残業デーがすぐなくなった。
実施しましょう、だけでなく、その後ちゃんと実施されているのか...続きを読む(全100文字)

【良い点】
物流という仕事は商品の動きに左右され毎日が変化に富み困難さもあるが、自身の努力とがんばりにより改善していける部分も多く、1日毎の短期スパンで業...続きを読む(全172文字)

【良い点】
目標管理制度に基づき年２回考課。普通にやるべきことをしていれば昇給しますし、優秀な評価を得た人は年齢、性別関係なく昇格できます。またその内容は...続きを読む(全201文字)

【良い点】
フレックスタイムとリモート勤務の掛け合わせて割とルーズに仕事ができます
育児家庭などには非常によい環境でした
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全271文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
連休をとることはほぼ難しい。休みが先輩と被ると譲らなければいけなかったり、話し合いをさせられた。チーフは土日休みは...続きを読む(全100文字)

【良い点】
週休3日制。条件等は良かった。
また、在籍していた当時はコロナ中で週3以上休んでいるときもあった。
そういった部分はよかったです。
ただ、仕事...続きを読む(全222文字)

【良い点】
部署や担当にもよるものの、基本的にはホワイトな環境。わたしが所属していた部署では、取り扱う商品の性質上、土日にも電話応対などが求められたり、海...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ毎日ワンオペだったり人員ギリギリの店舗もあるので、店長･副店長だと休日に出勤もある
また、新店舗だと新人スタッ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
基本的には土日休み、祝日は出勤（休みたければ有給使用して下さいのシステム）で仕事をきちんとこなしていれば問題無く休むことが出来る
【気になるこ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
部署にもよるが、残業は少なくワークライフバランスは整っている。また、時間休制度等も整っているため、フレキシブルに働くことが可能。
【気になるこ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
年間休日もそこそこあり、いい意味で社員同士の付き合いも浅いため、プライベートな時間は過ごしやすいかと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)

【良い点】
土日祝は基本休みなのでその点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多かった。最近は改善傾向にあるよう。ただ人が辞めることが多...続きを読む(全97文字)

【良い点】
時差対応や繁忙期で残業は少なくはなかったが、自分にとってはメリハリがあってよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部門は子育て...続きを読む(全89文字)