岐阜県のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
市民の方々に温かい声をかけていただいたり、お家に訪問させて頂いたときに何気ない会話をして信頼関係を築いていけるのはこの仕事の良いところです。...続きを読む(全208文字)

【良い点】
月収は手取りで見ればそこまで多くはないですが、賞与と昇給が安定しているのが大きいです。民間ではなかなかこうはいかないでしょう。
【気になるこ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
結婚や出産、子どもの入学式のような比較的大きなライフイベントには寛容で早めに根回ししておけば休みはいただけるところが多いかと。
【気になるこ...続きを読む(全296文字)

【良い点】
公務員なのでリストラや将来仕事がなくなる心配がないところは安心できる。
また、一般企業とは違いノルマなどもないのでストレスなく働ける。
【気...続きを読む(全219文字)

【良い点】
額面の3割は税金、健康保険などで差し引かれる。25歳で大卒で手取り１２万円程、これに残業手当1〜2万円加算、30歳で手取り１５万円、結婚して...続きを読む(全258文字)

【良い点】
公務員で公安職なのでかなり待遇はいいです。
実際の年収は高いのですが、手取りは結構色々と引かれていて年収－100万円～１５０万円と見た方がい...続きを読む(全187文字)

【良い点】
育児休暇とかそうゆう社会の風潮を気にして取り入れている。
しかし、取った人はあまりいないです。
仕事をサボっているとか陰口を叩かれる
【気に...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ある程度の年齢、役職になれば土日祝日が休みになること。
【気になること・改善したほうがいい点】
当直は土日祝日でもあるので注意。そのかわり代...続きを読む(全200文字)

【良い点】
安定している面はとってもいいと思う。
仕事を頑張っても頑張ってなくても年功序列で評価は一緒。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんな...続きを読む(全201文字)

【良い点】
同年代と比べて高くはないが、将来的には安定しているので普通に生活して幾分には困らないと思う。少しずつ給料が上がっていく仕組み。賞与は必ずある...続きを読む(全180文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術者は資格を取るのが民間企業では普通であるが、特段給与も上がるわけでもないため取る必要...続きを読む(全102文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発については、基本的に個人の自主性に委ねられており、組織として体系的...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実際に業務をして慣れる、わからなければ前任に聞くといったスタイルで手厚い教育やフォロー体制はない。
資格取得やス...続きを読む(全119文字)

【良い点】
研修はその部署や年の予算にもよるが充実しているように思う。
新採用や3年目など、定期的な研修のほかに、専門職は専門的な研修を受けさせてもらえ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
スキルアップための研修が複数用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修に参加しようと思っても、要員の都合や業務の都合で参...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務上必要な資格の取得に対する支援が少なく、経済的な負担が大きすぎる。資格手当もないのに、推奨ばかりされる。無資...続きを読む(全97文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に職場が変わり、仕事や人間関係がリセットされるため、スキルアップは難しい。
30代に...続きを読む(全153文字)

【良い点】
スキルアップは全く求められません。例えば、高卒程度で入社した社員が自費で大学に通い、大卒の資格を取得したとしても特に評価に影響いたしません。...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
こちらの会社への入社を検討されている方、特に「市場価値を高めたい」と考えている若手や中堅層の方には、慎重に検討す...続きを読む(全664文字)

【良い点】
時々、非常勤職員向けの研修や、展示会見学などがあります。とはいえ研鑽を積んでも昇進するわけでもないので、モチベは上がらないかもしれません。続きを読む(全75文字)