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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入職時より様々な研修制度が用意されているため、本人の意識次第で業務に求められる知識やスキルを磨く機会は与えられている。直属の上司などの性質に...続きを読む(全135文字)
大阪府
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大阪府のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に大阪府で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
入職時より様々な研修制度が用意されているため、本人の意識次第で業務に求められる知識やスキルを磨く機会は与えられている。直属の上司などの性質に...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
部署によりけり。
税金関係からイベント系、人材系など豊富ではあるが民間のスキルアップに繋がるものは少ない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
日々の業務をこなせば次第に授業もうまくなっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
生徒には教育をするが、先生にはほぼ教育体制がない...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の研修はかなり雑です。
新卒者と一緒であったり、コロナ禍のときは研修なしで、即配属など、教育体制ははっきり...続きを読む(全87文字)
いくつかコースがあり、自分で選択してキャリアアップが図れるようです。続きを読む(全34文字)
多種多様な研修制度以外にも、ジョブトレーナー制度がある。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
業務で結果を残すと、さらなるステップアップにつながるポジションを任されるため、いい流れに乗れている人は、どんどんやりがいのある仕事(給与に見...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年に一回の昇任試験があります。
筆記テストが初めにあるので勉強すれば受かります。
その後に個人の評価が反映され、論文と面接があります。続きを読む(全73文字)
研修制度が整っており、確実にスキルアップできる環境です。続きを読む(全28文字)
入庁後数か月の研修があるため安心である。また、大阪府であれば、出先と本庁で異動を何年かごとにするみたいなので、経験を積みやすいように感じた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
専門業者への設計業務や工事の委託発注を行い、監督職員として働くので、幅広い知識が身につく。
最初のうちは、苦労するが物事を自分の知識知恵を活...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直、研修体制は整っていないと思います。仕事はやりながら覚えろという風潮です。必修の研修がありますが、あまり役に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
休暇が時間単位で取得できるので、やる気さえ有れば外部のセミナー等を受けることができます。
休暇に関してはあまり文句を言われることはありません...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
他社に転職して痛感するのは、研修は質量共に桁違いに充実している。
職階毎の研修も分野毎の研修も、(つては必要だが)自主的な勉強会も一通り世間...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
大阪府庁では、様々な研修プログラムが用意されsx1ています。お昼休みには英語の研修を受けることもできます。その他、自分のやる気次第では終業後...続きを読む(全123文字)
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職員研修所で、法律、政策、経済などの研修を
さまざまな年代の人々と受ける機会を持ちます。
有名な憲法学者の講義を聞く機会もあって、
有りがたかった...続きを読む(全170文字)
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研修はこまめにありました。
大阪府のつながりで無料のセミナーなどがあるようで、
何度か、誘いがありました。決して強要ではなかったので興味あるものだけ...続きを読む(全170文字)
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自分は小学校勤務でした。
2007年以降、新しい人材がどんどん入ってきていますが、労働環境はどんどん厳しくなってきていると思います。
年配の方の話を...続きを読む(全213文字)
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研修は多い。しかし、十把一絡げの研修のための研修が多い。簿記研修など必要ない人間も受けることになる。研修は、グループワークが多く、研修委託会社(レック東...続きを読む(全150文字)
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人権的なものに対する研修は、任意ながら非正規・正規共通で同じものが受けれます。
身に付けた研修内容は、今の時代どの会社でもある程度は役に立つ汎用性の...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
定期的な面談を実施している。基本的には校長の自分語りタイムです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に守ってはくれない。何かあったと...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
人事院の勧告により、一定数以上の従業員数の民間企業のおおよその平均程度が給与額なので、それなりに貰える。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
とても仕事のできる人(府政のイニシアチブを握ってあると言っても過言ではないような人)がおり、その人の仕事の仕方は大変勉強になりました
【気に...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
任される仕事内容に良くも悪くも男女差はありません。管理職級の女性もたくさんおり、昇進されている女性も多くおられます。
また、時短勤務や時差出...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
初年度から有給も15日付与され、電子で申請できます。何もなければ特に理由も聞かれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
(中学校教員)
退職の旨を管理職に伝えたあと、どこかに情報が漏れると言った事はなかったのでそこは安心しました。人事が発表される3月になんと...続きを読む(全523文字)
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【良い点】
社会の役に立てること、幅広い業界や職種の人と交流が持てること。真面目に勤めている限りクビになることはないので、アンテ感がある。
【気になるこ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
男女の差別なく能力とコミュニケーションが普通にとれていれば試験を突破すれば昇進しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
公務員だから...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
子育て中の職員には比較的理解はあると思う。社員数が多いので、職場でばらつきはあるが公務員として一定、モラルや常識を持った人が多い傾向にあると...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
ジョブローテーションを通じて大変なことも含めて幅広い仕事を経験してきた人が多いため、上司から学べることは非常に多いと思う。全体的に職員間でし...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
自衛官になってからその職種のための学校(部隊)、免許取得制度があるので入隊してから全くの未経験の部署に配属されても心配することはない。
【気...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
職種によっては資格を官費で足りにいけるので、就いた仕事によっては良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、特に資格が必要でない...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
国交省では、新規採用職員には入省直後に合宿形式の「新採用職員研修」があり、公務員/国交省職員としての基礎知識・心構え、組織での振る舞いや仕事...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあるが、スキルアップ、キャリア開発はあくまで自分のヤル気次第。
ヤル気がないと仕事を振られずお荷物になる。続きを読む(全78文字)
良くも悪くも公務員という感じで基本的には年功序列続きを読む(全24文字)
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【良い点】
1年目は毎月のように研修がありました。2年目以降も専門職として身につけるべきスキルを獲得するため定期的に研修がありました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
キャリア開発はあまり見られない気がします。基本的に自動的に昇格してしまう年功序列のせいでしょうかね。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
短期的には留学できるのが良い。国によっては修士も取得することができるので、キャリア開発のチャンスとなる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
基本的に法律、法令に基づき組織で運営をしていくため、各種部署によってその業務にかかわる法律に詳しくなります。
また、事務職採用とは言えども担...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
いろいろな免許が取得できます。「訓練・専門教育・実務経験を通じ、体力・技術・判断力を向上できます。」
【気になること・改善したほうがいい点】
無し続きを読む(全79文字)
| 会社名 | 大阪府 |
|---|---|
| フリガナ | オオサカフ |
| 代表者 | 吉村洋文 |
| 本社所在地 | 〒540-0008 大阪府大阪市中央区大手前2丁目1-22 |
| 電話番号 | 06-6941-0351 |
| URL | https://www.pref.osaka.lg.jp/index.html |
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