京都ブライトンホテルの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
みんな人柄がよく人間関係には困らなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は残業が多くなりプライベートの時間が取りづらくなるこ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
様々な年代の方がいるので仕事を任せてもらえなかったり急に仕事を飛ばされることがある。残業は多く基本プライベートの時間がとれない、暇な日は定時...続きを読む(全230文字)

【良い点】
仕事のやりがいはとてもあると思う。様々な方がいるのでいろんな話を聞けたり人によっての調理法や考え方があるのでそこはとても自分のためになる。
...続きを読む(全151文字)

【良い点】
人によって差別はなく平等に接しているし頑張れば皆んな仕事を任せてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
年代が上な人が多く序列も特...続きを読む(全116文字)

【良い点】
時間給社員として働いていたが、月ごとシフトで無理なく勤めることができた。レストランのホール業務はどれほど店が混んでも22〜23時には退勤できた。続きを読む(全78文字)

【良い点】
自身はバイトながら、ホテル流の接客方法を周りで働く方から学ぶことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく言えばフレンドリィ・...続きを読む(全122文字)

【良い点】
亮が完備されていました。勤め先のすぐそば（向かい）だったのですが建物はまあまあきれいだったかと思います。ただ近くにあることが良いか悪いかは断...続きを読む(全103文字)

【良い点】
接客業を希望していましたので、やりがいは多く感じられました。マナーについてはかなり厳しく指導され、現在においても役立っております。ホテル内の...続きを読む(全301文字)

【良い点】
性別によって業務内容が分かれたり、評価が差別されているとかは感じたことがありません。産休・育休に関してもしっかりした制度があったと記憶してい...続きを読む(全157文字)

【良い点】
夜勤をしている人がいたり、レストランの朝食をしている人はお昼くらいには帰宅されていたので、その日の夕方はプライベートな時間があって仕事とプラ...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は月80時間くらい残業しているイメージで、朝の四時まで帰ってないこととかあると思います。新入社員のうちはそ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
配属部署によるため、一概には言えないが総じて人柄はいい人が多いとは思う。旅行という商材を取り扱うため、全体的な傾向として、大らかだったり、明...続きを読む(全163文字)

【良い点】
オンオフがある点
特にオフの時の連絡はなく休める
話は聞いてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者は上層部からの圧がありそ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
• 人間関係が良く、働きやすい雰囲気
上司・同僚ともに話しやすい人が多く、ギスギスした雰囲気はあまり感じません。困ったときにはできる範囲で助...続きを読む(全266文字)

【良い点】
とにかく人は先輩、同期含めとても良い人たちが多く、案件受注のために所属営業所以外の方たちも協力してくれた。足の引っ張り合いもなく、本当に良い...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用制度が変わり登用試験を受けることなく自動的に社員になった人間が大半。退職していくのも社員...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職には特に業務や責任度合が大きいため、業務調整を図らないと管理職を目指す人がいなくなる可能性がある。続きを読む(全72文字)

【良い点】
管理職になる前の社員どうしの関係は良好だと思った。添乗業務から帰った社員がチーム内にお土産を買ってくるなど、和気あいあいとしている。
【気に...続きを読む(全178文字)

【良い点】
管理職になっても、予算予算と言われ、厳しいし、時間に関しても制約がなく、長時間労働、休暇が取れないで辞めた支配人も多い。
【気になること・改...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ガチャとはよくいったもので、本当にその通りだと思います。全員が同時に業務せずシフト制で、裏のシフトの人とは月...続きを読む(全123文字)