積和トータルサポートのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
積水ハウスグループであるため持株会や保険等、ハウスと同等の福利厚生があり大変助かる続きを読む(全47文字)

【良い点】
営業、事務社員の年齢は様々だからお互いに協力して業務にあたるため続きを読む(全38文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格の取得は推奨されているが実際に教育体制があるわけではなく、残業も多いため、資格取得の勉強を取る時間の捻出が難しい続きを読む(全78文字)

【良い点】
年3回のボーナスがあり、3月6月12月と支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が安く、ボーナス3回で一般的な会社員の平均に届...続きを読む(全102文字)

【良い点】
アパート管理を通して色々な人と関わることになり勉強になることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
入居者様から直接クレームを受け取る...続きを読む(全102文字)

【良い点】
積水グループであることから福利厚生や年間休日が多く、有休消化を推奨されている点
【気になること・改善したほうがいい点】
会社統合に伴い業務が煩...続きを読む(全104文字)

【良い点】
入居者様からのクレームがこんなことまでというくらい多くの苦情を受けることになり電話が苦手だと続かない続きを読む(全56文字)

【良い点】
住宅補助は、入社当初は35歳まで独身寮（事務職自己負担額月2.5万+駐車場代・町会費等、営業職等自己負担額月1万+駐車場は営業車の分のみ無料・...続きを読む(全322文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
上長や同僚が言われたものをやるのが楽なのでスキルアップは考えないという人が所属事務所には多く、頑...続きを読む(全197文字)

【良い点】
建物管理や営繕・リフォーム工事に関して全て任されるのでアパート経営の工事関係に関してはスキルアップ出来ると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全152文字)

【良い点】
土日休みと言われるが、土曜日に出ないと、先輩からなんで出んのか？とプレッシャーをかけられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い子、...続きを読む(全102文字)

【良い点】
設計などで本社勤務になれば完全週休2日制なのでプライベートの時間もあるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場配属に...続きを読む(全146文字)

【良い点】
有給は取りやすい方だと思う。ゆるい上司であれば営業会社であるとはいえ土日も有給が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
週休1....続きを読む(全106文字)

【良い点】
従業員の生活事情に配慮した「勤務地限定制度」や法定以上の休業・休暇制度があります。また、育児や介護のための休暇制度も充実しており、社員自身のラ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
自分の裁量で連休を取ることが可能。
現場駐在などの場合は難しい面もあるが上司との相談にて対応はしてもらえる。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤の日が多く、休みは100日前後しかない。現場の人間はそれより少なく、休日であろうが関係なく働いている。続きを読む(全75文字)

【良い点】
内業部門では比較的ゆとりがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
いまだに残業して稼ぐ精神の管理職がほとんどのため、バランスはとれない...続きを読む(全99文字)

【良い点】
平日休みが基本なので、休日に出かける際は比較的空いている。また、シフトによっては早く帰れる日もあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)

【良い点】
基本的には、土日祝日が休みでやりたいことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに、事故などの対応で深夜まで作業することがあ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
本社の事務職の場合、基本的には土日祝休みです。
現場で働かれている方々はそうではないのかなと思います。続きを読む(全57文字)