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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

積和トータルサポートの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、積和トータルサポート株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に積和トータルサポート株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。

積和トータルサポートの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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1.6

積和トータルサポートの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社風・文化
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積和トータルサポートの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

積和トータルサポート株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業、事務社員の年齢は様々だからお互いに協力して業務にあたるため続きを読む(全38文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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積和トータルサポート株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年6月14日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に普通だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社に絶えず忖度しなければならず、伸び伸びと仕事が出来るかは疑問です。続きを読む(全74文字)

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積和トータルサポート株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年7月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 不動産管理・プロパティマネジャー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理職、一般社員の垣根が無く、有事の際には一丸となって問題解決をする風土があります。仕事の後の飲み会も多く、上席者から積極的に声を掛けてくれます。一般社...続きを読む(全151文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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積和トータルサポートの 他のカテゴリの口コミ

積和トータルサポート株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年1月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事務員同士の人間関係があまり良くなかった。
中途入社な社員が多いため、クセのあるかたが多い印象。
事務員の年齢層...続きを読む(全115文字)

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積和トータルサポート株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年1月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休も取りやすいため、お子さんがいるかたも大変働きやすいと思う。
定休日が平日休みから土日休みになった事も子育てするかたにはよかったと思う。続きを読む(全76文字)

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積和トータルサポート株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年1月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は低いが、賞与が決算賞与含め年3回あるため年収としてはいいと思う。
決算賞与は勤めてた間、毎年支給されていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全121文字)

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積和トータルサポート株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年1月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社からも有休を取るように指導されているため、有休が取りやすい。
時間休、半休も取れるのが良い。
部署にもよると思うが、システムに申請さえす...続きを読む(全153文字)

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積和トータルサポート株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年1月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務にあまり関係ない資格でも、支給対象の資格であれば取得するとお祝い金を支給してくれる。
ベネフィットステーションの会員になれる。続きを読む(全71文字)

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積和トータルサポート株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社統合、新システムの導入に伴いワークライフバランスが急激に悪化した。
まだまだ改変期であり、暫くは混乱が続きそう続きを読む(全77文字)

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積和トータルサポート株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年3回のボーナスがあり、3月6月12月と支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が安く、ボーナス3回で一般的な会社員の平均に...続きを読む(全102文字)

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積和トータルサポート株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
資格の取得は推奨されているが実際に教育体制があるわけではなく、残業も多いため、資格取得の勉強を取る時間の捻出が難しい続きを読む(全78文字)

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積和トータルサポート株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アパート管理を通して色々な人と関わることになり勉強になることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
入居者様から直接クレームを受け取...続きを読む(全102文字)

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積和トータルサポート株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
積水グループであることから福利厚生や年間休日が多く、有休消化を推奨されている点
【気になること・改善したほうがいい点】
会社統合に伴い業務が...続きを読む(全104文字)

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メーカー・製造業(建設・設備)の社員、管理職の魅力の口コミ

株式会社長谷工コーポレーションの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 社内SE 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
賢く仕事をサボる社員が多かった。。いわゆる昭和な体質が残っているので、社員同士のいざこざ、女性関係のトラブルは頻...続きを読む(全115文字)

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株式会社J-POWERハイテックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 その他の事務関連職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
完全な昭和の会社で年功序列です。
昔から働いている人を敬わなければなりません。
役職があって、役職定年になった人...続きを読む(全177文字)

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アルスホーム株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チーム制でコミュニケーションが大事というスタンスの割に1実際の関わりはあまり活発には行われていなかった。形だけの部分多かっように感じた。
【...続きを読む(全99文字)

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東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒採用の社員もいますが、中途採用の顔ぶれがとにかく多彩です。元飲食店員、さらには自営業経験者まで、「不動産業界とは無縁だった人たち」がそれ...続きを読む(全216文字)

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大成建設ハウジング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
若手の退職が相次ぎ、社長との直接面談が行われたが、その際に業務への改善点や当時不満に思っていたことを聞かれたので...続きを読む(全367文字)

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株式会社駒井ハルテックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バーベキュー、ボーリング大会等イベントが年に何回あるので進んで参加すれば
人脈はかなりできる。お金はかかるかもだがゴルフもできると一気に顔が...続きを読む(全214文字)

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株式会社むつみワールドの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 経理 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい上司はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の意見を聞き入れる気がない。もしくは上手く丸め込まれている。定期的に面談があっ...続きを読む(全119文字)

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岡本電気株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間味のある方が多かった。基本的には先輩社員や職人と現場にてOJTになる。ここで萎縮してしまう人は不向き。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)

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住友林業ホームテック株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人によりけり。当たり外れがある。移動が多い会社の為、良い上司に当たっても移動してしまう可能性が高い。続きを読む(全70文字)

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株式会社太平エンジニアリングの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 技能工(整備・メカニック) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上に受けが良いと良い
【気になること・改善したほうがいい点】
昔をひきづっている感が拭えない、恐らく仕事が普通に出来る人は大変で、しないやつ...続きを読む(全87文字)

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積和トータルサポートの 会社情報

基本データ
会社名 積和トータルサポート株式会社
フリガナ セキワトータルサポート
設立日 2003年8月
資本金 1億円
従業員数 257人
売上高 208億8440万9000円
決算月 1月
代表者 松波康夫
本社所在地 〒460-0017 愛知県名古屋市中区松原3丁目13番43号
電話番号 052-746-0500
URL https://www.sekiwa-ts.co.jp/

積和トータルサポートの 選考対策

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(証券コード:7047)
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