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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の取得は推奨されているが実際に教育体制があるわけではなく、残業も多いため、資格取得の勉強を取る時間の捻出が難しい続きを読む(全78文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
積和トータルサポート株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、積和トータルサポート株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に積和トータルサポート株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の取得は推奨されているが実際に教育体制があるわけではなく、残業も多いため、資格取得の勉強を取る時間の捻出が難しい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務、特に工事に関してはグループ独自のやり方をする為、他社で...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
さすがに半年いないんですけどパターンが城跡かしてふ感は否めない。また、損害保険会社や生命保険会社の近くにいるかなという気はほとんど感じないと...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務員同士の人間関係があまり良くなかった。
中途入社な社員が多いため、クセのあるかたが多い印象。
事務員の年齢層...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
有休も取りやすいため、お子さんがいるかたも大変働きやすいと思う。
定休日が平日休みから土日休みになった事も子育てするかたにはよかったと思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
基本給は低いが、賞与が決算賞与含め年3回あるため年収としてはいいと思う。
決算賞与は勤めてた間、毎年支給されていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
会社からも有休を取るように指導されているため、有休が取りやすい。
時間休、半休も取れるのが良い。
部署にもよると思うが、システムに申請さえす...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
業務にあまり関係ない資格でも、支給対象の資格であれば取得するとお祝い金を支給してくれる。
ベネフィットステーションの会員になれる。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社統合、新システムの導入に伴いワークライフバランスが急激に悪化した。
まだまだ改変期であり、暫くは混乱が続きそう続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年3回のボーナスがあり、3月6月12月と支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が安く、ボーナス3回で一般的な会社員の平均に...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
営業、事務社員の年齢は様々だからお互いに協力して業務にあたるため続きを読む(全38文字)
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【良い点】
アパート管理を通して色々な人と関わることになり勉強になることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
入居者様から直接クレームを受け取...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
積水グループであることから福利厚生や年間休日が多く、有休消化を推奨されている点
【気になること・改善したほうがいい点】
会社統合に伴い業務が...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
教育体制は非常に充実していると感じています。入社当初からiPadなどの最新デバイスが支給され、デジタルツールを用いた効率的な管理手法を学ぶこ...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
近年は新入社員研修で一級建築士の研修をやっているみたい。(他社さんもやっているみたいですが)給料もらいながら勉強できるって、最高ですね。
【...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
新卒教育制度も整ってきている
フロー表もあり作業が進めやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
矛盾した言い方に聞こえるかもしれないが...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
対象 は限られているが、資格取得に対する支援はけっこうしっかりしているとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用は研修が1...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
会社負担で資格取得は出来る。会社側から積極的に取らせてくれる。出勤扱いになるし、休日なら手当もしっかり出る。かなり優良企業。
【気になること...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援はあるが、二級建築士をとるなら1年目がおすすめ。長期で休みを取りたくても、休みが取れない+残業も多く...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
研修はビジネスマナーなどの社会人としての基礎を学ぶ内容に加え、電気工事に関する専門的な講習も用意されており、実務に直結した知識や技術を身につ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
資格手当が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
講習等の案内があるが、人気のあるものはすぐに定員になり受けることができない。会社から...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
現場にありがちな見て覚えろと言ったことはあまりなく、入社時に研修があるのと、作業担当の先輩がOJT方式で教えてくれる。
【気になること・改善...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
特になし 部署異動はよくある
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに費やす時間はない
教育体制も1番社員にはほとんどない
実...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 積和トータルサポート株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セキワトータルサポート |
| 設立日 | 2003年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 257人 |
| 売上高 | 208億8440万9000円 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 松波康夫 |
| 本社所在地 | 〒460-0017 愛知県名古屋市中区松原3丁目13番43号 |
| 電話番号 | 052-746-0500 |
| URL | https://www.sekiwa-ts.co.jp/ |
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