この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前までら早朝出勤、残業が当たり前の様にありました。現在は残業自体も厳しくなっていると聞いております。続きを読む(全71文字)
株式会社ケーエスケー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケーエスケーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケーエスケーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前までら早朝出勤、残業が当たり前の様にありました。現在は残業自体も厳しくなっていると聞いております。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
基本的に土日祝休み。当番や宿直が定期的に回ってくるが、当番は代休 宿直は手当で対応される。休みの予定は立てやすい。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
土日休み、
20時には退社することになるのでめちゃくちゃな時間まで残業ということはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
20時に帰れ...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
土日祝休み
月1回ほど(多い月で2回)休日に当番で出勤する。その分は代休として平日に取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
基本的にカレンダー通りの休みで予定は立てやすいです。また、有給休暇も自分の取りたい日程で取れるので融通がききます。続きを読む(全63文字)
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土曜登板が、人員の不足と退職者の増加が相まって、2か月に一度、配送、または電話を取らなければならない。続きを読む(全51文字)
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内勤の仕事はほとんど残業がないため、プライベートと仕事をしっかりわけることができる。また、月に1度土曜当番で半日勤務があるがその分平日に振替休日を取ること...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
土日祝日は休みです。土曜日当番が時々ありますが、次の月に平日代休を取得しないといけないです。有給も取得しやすいら環境です。
【気になること・改...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みはそれなりに多い。土日祝日は完全に休みなのでよい。ただし、数ヶ月に一回土曜日の当番での出勤がある。代休は貰える...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
年間を通じて残業や休日出勤の頻度に変動がなく、基本的には土日の休みが十分ある。また、有給や代休についても、部署内での調整がしやすく、希望の日(...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
2か月に1回のペースで土曜日当番をさせられます。やる事は大した事はないですが、土曜日休みたい方は向いていません。代休はしっかり取らせてもらえま...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
基本的に土日祝は休みで年間休日も多い方である
夏、年末年始も休めた
土曜出勤した分は必ず代休取得可能な環境
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
社内は体育会系フレンドリーな方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜当番が月に1〜2回ほどあります。その他にと休日出勤して...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
休みは取れる、社員思いである、外回りなので帰社時間はエリアによりかなり違いがある。
遠いエリアは移動時間だけでかなり疲労する。
【気になること...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分で業務内容を組み立てることが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店が20時で強制終了ではあるが、仕事は終わっていないことが大...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
あまり見当たりませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多かった。在籍かかなり前のことであるので、参考にならないか...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
20時に会社が閉まるのである程度家に早く帰れる。始業は8時30分からだが8時にはいかないと遅くきているとう雰囲気になる。土曜当番で出勤すると翌...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
月に数回ノー残業デーがある。遅くても20時には支店が閉まるのでそれまでにかならず帰らないといけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日完全休みと称しながら、土曜出勤、日曜当番というものを押し付けてくる。
そして支店によるが、土曜出勤の場合規定時...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
基本的に土日祝日は休み。月に一回程度の当番はあるが、病院の休みに合わせて会社も休めるので年末年始やお盆などは休みは取りやすい。
【気になること...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
完全週休二日制であり(1、2ヶ月に1回程度土曜当番がある)、祝日、年末年始も5日間休め、夏季休暇も3日間交代で休める。産休制度もあり、休暇は充...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
完全週休二日制なので、予定は立てやすいです。また、仕事を切り上げるタイミングも自分で決められます(勿論、キチンと仕事に区切りをつけたなら)ので...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社内の雰囲気はよく、良い人が多い。仕事内容がきつい分、ワイワイ仕事の愚痴をこぼしたりできる関係性があるのかも。ゴルフや釣り、スポーツなどオフの...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
会社は合併しない限り、潰れる事は無いかと思います。ただ何か新たな事業展開をしていかないと競合他社に置いていかれる一報である。
【気になること・...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
管理職になるとそれなりに給料がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるまで時間がかかる。今は人事制度も改訂され、若手を...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
男女平等とは言いつつも、やはり女性は優遇されているかと思います。年々女性社員も増えてきており、女性の専門部隊(レディースクリニックへのアプロー...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
退職金制度あり。
自己啓発の為の一部負担金制度あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助金はありません。
全額通勤手当はございま...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
働いてる人は基本的に良い人が多く、また従業員同士も仲が良く、雰囲気は悪く無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に良い...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生だったと考える。
療養所なども使用した経験もあるが、ごく一部の社員のみが使用している様子だ汰。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
医薬品卸は社会的インフラを担っているので、無くなることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界が無くなる事はないと思われる...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
支店によって全く違うようだが、良い支店は人間関係は良好で、現場社員での助け合いが行われ、上司も現場に寄り添ってくれる人がいる。
【気になること...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
営業中では多少の融通きくので、タイムスケージュールを組めば、時間をあけたり、各日で調整することは可能であると考えます。私は、午前中に詰め込むこ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
地域医療にしっかり関わっていく機会が多い。基本的には、自分の希望地近いエリアに配属が決まり、ゆかりのある地域でスタートがきれる。
【気になるこ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
有給休暇に関しては部署によりけりではあるが以前より取得しやすくなっている印象を受ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休二日制...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人数が足りていないため、1人で初めて行く場所での設営となる。社員がその場にいないため、自分ですべて対応しなければな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
支店の人員数にもよりますが、休暇は取りやすいです。配送部門との兼ね合いも必要です。
【気になること・改善したほうがいい点】
日祝日の電話当番業...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
施設職は採用人数が少なく、電気・通信・機械・建築・道路維持車両すべての業務を担当するため残業が多すぎる。昨年度は7...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
部署によっては夜勤があるため、給料は手厚くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤があるため、生活リズムが乱れる可能性がある。体力...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
前もって申請すれば休みは取れやすいと思う。ただし事業所によりけりだと思う。リモートワークや直行直帰などの取り組みもされているが効果的に運営され...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
入社した頃は売れるまで休むな!って昭和の感じの営業会社でしたが、一応、一部上場企業を気にするようになってかなり楽になったと思う。
【気になるこ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
製品や商流の特性上、比較的安定した需要があり、急激な繁忙期や閑散期が少ないです。業務の見通しがある程度立てやすく、計画的に働ける環境だと思いま...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
直行直帰型の営業で個人が時間管理を行うので自由度が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績を維持していないとインセンティブボー...続きを読む(全205文字)
イレギュラーがない限り、残業等はない。早朝出勤の場合は午後に帰れる。続きを読む(全34文字)
会社名 | 株式会社ケーエスケー |
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フリガナ | ケーエスケー |
設立日 | 1962年7月 |
資本金 | 13億2800万円 |
従業員数 | 1,261人 |
売上高 | 2819億6900万円 |
代表者 | 岡本総一郎 |
本社所在地 | 〒540-0029 大阪府大阪市中央区本町橋1番20号 |
電話番号 | 06-6941-1201 |
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