鹿島建物総合管理の新卒採用・就職・企業情報

【良い点】
設備管理という職種ですので、配属される現場によって左右されると思います。巡回型と常駐型で大きくわかれ、自身はどちらも経験しましたが、どちらもメ...続きを読む(全491文字)

【良い点】
昇給の評価は等級別で目標が統一された行動評価と自分で課題を設定する評価があり、上期下期に上長と面談し部門長によって評価される仕組みです。
評価...続きを読む(全119文字)

【良い点】
やる気を見せれば色々研修に行かせてもらえたり仕事を任せて貰えるので成長出来る。自分は1年ちょっとしか在籍しなかったが色々学ぶことが出来た。
【...続きを読む(全188文字)

【良い点】
会社が指定する資格をした場合は、受験費用、交通費、毎月ライセンス手当が支給される。
また、資格者を選任する場合においては、選任手当が支給される...続きを読む(全150文字)

【良い点】
役職ごとに昇給単価は決まっており、毎年昇給する。上限あり
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度が改正されて、評価基準が明確になった...続きを読む(全128文字)

【良い点】
女性管理職を積極的に作ろうとしている。社内制度含め、働く女性を応援する環境は整っていると感じる。 産休、育休も取りやすい。
復帰後、時短勤務...続きを読む(全133文字)

【良い点】
業務担当が細かく分かれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
色んな業務にチャレンジしてみたい人には退屈かもしれません。
新たな業務...続きを読む(全135文字)

【良い点】
業務の都合が付けば、休暇は取りやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
多忙な部署だと休暇を取れない。
人員不足の部署において...続きを読む(全87文字)

【良い点】
新卒、中途、任意の研修がある。
他、資格対策の研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が細かく分かれているため、スキルアップ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
フレックスタイム制の導入で勤務時間の調整がしやすく、休日や休暇も取りやすいため、仕事とプライベートを両立しやすい点が挙げられます。
【気になる...続きを読む(全96文字)