口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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東洋紡ＳＴＣの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東洋紡ＳＴＣ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に東洋紡ＳＴＣ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東洋紡ＳＴＣの 社員・元社員による会社の評価
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東洋紡ＳＴＣの 学生による会社の評価
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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東洋紡ＳＴＣの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
業界内では大手なので仕事がしやすく特に対外的に困る事は無かった。後輩想いな方が多く、人間関係で困る事はほぼ無かった。
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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【良い点】
営業は女性が少なく、ほとんどが男性でした。
事務などアシスタントは女性のみでしたが、育休や時短制度など整っており、実際に制度を利用してい...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
結婚しても関係なく働き続けることができる土壌がありました。仕事内容としてもスケジュール通りにこなすことができればヨシ、という雰囲気があり。...続きを読む(全159文字)
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商社・卸(専門商社（繊維・アパレル）)の福利厚生、社内制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
一年に一度7日間のリフレッシュ休暇がある
休み希望は通りやすい
バースデー休暇はある
バースデーのときにギフトをもらった事もある
クリスマス...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
外資企業なので、病気有給休暇が付与されるのがありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は基本あまりないと思っていい。
高...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
特にふつうです。
たまにバスケットのチケットなどを抽選している様子でした。
そういうところは良いかと。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
以前は茶道の時間があったが良し悪しはある。社販制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった補助や制度はない。社員のモチ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
スタッフとその家族は自社の商品を割引価格で購入することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなかったと思います。ま...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
お菓子やアイス、飲み物が無料で印象可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生について研修や朝礼でいちいち「感謝しろ」「社長が経...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がとにかく他社と比べて安いため、退職金が少ない。
社販制度もあるが、毎月毎月買える...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
金額が少ない気はしたが、中小企業退職金なんとかがあり、支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はもう少し多い方がいいと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
住宅補助も9割負担で出るし、ボーナスも多く、残業もそこまでは多くないので概ね悪くはないと言える。副業も可続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生などは特に印象に残っていることはないように思います。地域限定職だと家賃補助などもでないです。続きを読む(全70文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
東洋紡ＳＴＣの 会社情報
| 会社名 | 東洋紡ＳＴＣ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウヨウボウエスティーシー |
| 設立日 | 2008年4月 |
| 資本金 | 3億9000万円 |
| 従業員数 | 246人 |
| 売上高 | 157億644万4000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 奥田有史 |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1丁目13番1号 |
| 電話番号 | 06-4797-6000 |
| URL | https://www.stc.toyobo.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1574717
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